سرپرست دانشگاه فرهنگیان:
به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری دانشجو، محمود مهرمحمدی با حضور دربرنامه پرسشگر گفت:ای کاش بخش عمده تری از توجهات آموزش و پرورش مصروف به تربیت معلم شود؛ به عبارت دیگر هر چه تربیت معلم مورد توجه بیشتر باشد، کلید تحول را بهتر یافتیم و برای ارتقای تعلیم و تربیت کشور سرمایه گذاری می‌کنیم.
وی افزود: لازم است از همه همکارانم در دانشگاه فرهنگیان و کارکنان خدوم دانشگاه تشکر کنم؛ ما در انجام وظایف در قبال آموزش و پرورش بعضی وقت‌ها زیر تکالیفی می‌رویم. مثلا برگزاری ترم تابستانی است تا زودتر دانشجومعلمان در کلاس درس وارد شوند ضمن اینکه برگزاری دوره‌های مهارت آموزی در طول تابستان انجام می‌شود.
وی تاکید کرد:تربیت معلم می‌تواند کلید تحول در آموزش و پرورش باشد، ارتباط ما با وزارت آموزش و پرورش ارتباط بسیار نزدیکی است؛ دانشگاه فرهنگیان و آموزش و پرورش یک روح در کالبد هستند و یگانگی داریم و ارتباط خوب از زمان تأسیس دانشگاه با وزرای گذشته و حال آموزش و پرورش داشتیم.
مهر محمدی گفت: گاهی اوقات لوازم تکالیفی که بر عهده ماست با توجه به محدودیت آموزش و پرورش از حیث منابع و معوقات گذشته، در اختیارمان قرار نمی‌گیرد که شامل نیروی انسانی، امکانات و بودجه است.
وی افزود: تأمین بودجه با تأخیر زیاد انجام می‌شود و در برنامه‌های تحولی، نیاز به همکاری عوامل انسانی در سطح مدرسه و منطقه هستیم و در بخش کارورزی، دغدغه ما جدی است.
سرپرست دانشگاه فرهنگیان بیان کرد: برخی عنوان می‌کنند دانشگاه فرهنگیان در حال تعطیل شدن است؟، دلیل این موضوع چیست؟، دانشگاه فرهنگیان بر اساس برنامه راهبردی پیش می‌رود و قرار است برای نیازهای پایدار آموزش و پرورش به نیروی انسانی، سالیانه ۳۰ تا ۳۵ هزار نفر آموزش ببینند که در برنامه راهبردی روش‌های ۴ ساله، دو ساله و یک ساله مطرح است.
مهر محمدی تصریح کرد: ما از طریق دوره یک ساله مهارت آموزی که هم در دنیا مطرح است و هم در برنامه راهبردی دانشگاه دیده شده است، بخشی از نیازهای آموزش و پرورش را تأمین کنیم.
وی با بیان اینکه برای تحول در آموزش و پرورش خیلی از بستر‌ها را فاقد هستیم گفت: نمی‌توانیم انتظار داشته باشیم که در یک شب، راه صد ساله را طی کنیم، چگونه می‌خواهیم نخبه برتر کشور، دانشگاه فرهنگیان را انتخاب کند و آیا دانشگاه فرهنگیان با شرایط فعلی در شأن معلم است؟
وی تصریح کرد: خروجی‌های دانشگاه فرهنگیان به ۵۰ هزار نفر می‌رسد، دانش آموختگان به شدت مورد رصد قرار می‌گیرند و آن‌ها را پایش می‌کنیم، ولی هنوز نتایج پایش سیستماتیک را در اختیار نداریم؛ اخبار جسته و گریخته نشان می‌دهد که دانشگاه به رغم محدودیت‌ها، در اجرای تعهدات آموزش و پرورش موفق بوده است.
مهر محمدی بیان کرد: بودجه هزینه‌ای امسال ما ۲۲۰ میلیارد تومان، بودجه حاصل از درآمد اقتصادی ۸۵ میلیارد تومان و بودجه تأمین و تجهیز ۴۰ میلیارد تومان است که در مجموع ۳۵۰ میلیارد تومان می‌شود.
وی گفت: فضای کالبدی پردیس‌ها بسیار فرسوده است و اکثرا تخریبی قلمداد می‌شوند، بر اساس ارزیابی‌های طرح و برنامه دانشگاه فرهنگیان برای حل مشکل عمرانی ۱۵ هزار میلیارد تومان نیاز است در حالی که اصلا بودجه عمرانی نداریم و طبیعتا باید از منابع مالی دولت این اعتبار تأمین شود.
وی افزود: لازم است از همه همکارانم در دانشگاه فرهنگیان و کارکنان خدوم دانشگاه تشکر کنم؛ ما در انجام وظایف در قبال آموزش و پرورش بعضی وقت‌ها زیر تکالیفی می‌رویم. مثلا برگزاری ترم تابستانی است تا زودتر دانشجومعلمان در کلاس درس وارد شوند ضمن اینکه برگزاری دوره‌های مهارت آموزی در طول تابستان انجام می‌شود.
وی تاکید کرد:تربیت معلم می‌تواند کلید تحول در آموزش و پرورش باشد، ارتباط ما با وزارت آموزش و پرورش ارتباط بسیار نزدیکی است؛ دانشگاه فرهنگیان و آموزش و پرورش یک روح در کالبد هستند و یگانگی داریم و ارتباط خوب از زمان تأسیس دانشگاه با وزرای گذشته و حال آموزش و پرورش داشتیم.
مهر محمدی گفت: گاهی اوقات لوازم تکالیفی که بر عهده ماست با توجه به محدودیت آموزش و پرورش از حیث منابع و معوقات گذشته، در اختیارمان قرار نمی‌گیرد که شامل نیروی انسانی، امکانات و بودجه است.
وی افزود: تأمین بودجه با تأخیر زیاد انجام می‌شود و در برنامه‌های تحولی، نیاز به همکاری عوامل انسانی در سطح مدرسه و منطقه هستیم و در بخش کارورزی، دغدغه ما جدی است.
سرپرست دانشگاه فرهنگیان بیان کرد: برخی عنوان می‌کنند دانشگاه فرهنگیان در حال تعطیل شدن است؟، دلیل این موضوع چیست؟، دانشگاه فرهنگیان بر اساس برنامه راهبردی پیش می‌رود و قرار است برای نیازهای پایدار آموزش و پرورش به نیروی انسانی، سالیانه ۳۰ تا ۳۵ هزار نفر آموزش ببینند که در برنامه راهبردی روش‌های ۴ ساله، دو ساله و یک ساله مطرح است.
مهر محمدی تصریح کرد: ما از طریق دوره یک ساله مهارت آموزی که هم در دنیا مطرح است و هم در برنامه راهبردی دانشگاه دیده شده است، بخشی از نیازهای آموزش و پرورش را تأمین کنیم.
وی با بیان اینکه برای تحول در آموزش و پرورش خیلی از بستر‌ها را فاقد هستیم گفت: نمی‌توانیم انتظار داشته باشیم که در یک شب، راه صد ساله را طی کنیم، چگونه می‌خواهیم نخبه برتر کشور، دانشگاه فرهنگیان را انتخاب کند و آیا دانشگاه فرهنگیان با شرایط فعلی در شأن معلم است؟
وی تصریح کرد: خروجی‌های دانشگاه فرهنگیان به ۵۰ هزار نفر می‌رسد، دانش آموختگان به شدت مورد رصد قرار می‌گیرند و آن‌ها را پایش می‌کنیم، ولی هنوز نتایج پایش سیستماتیک را در اختیار نداریم؛ اخبار جسته و گریخته نشان می‌دهد که دانشگاه به رغم محدودیت‌ها، در اجرای تعهدات آموزش و پرورش موفق بوده است.
مهر محمدی بیان کرد: بودجه هزینه‌ای امسال ما ۲۲۰ میلیارد تومان، بودجه حاصل از درآمد اقتصادی ۸۵ میلیارد تومان و بودجه تأمین و تجهیز ۴۰ میلیارد تومان است که در مجموع ۳۵۰ میلیارد تومان می‌شود.
وی گفت: فضای کالبدی پردیس‌ها بسیار فرسوده است و اکثرا تخریبی قلمداد می‌شوند، بر اساس ارزیابی‌های طرح و برنامه دانشگاه فرهنگیان برای حل مشکل عمرانی ۱۵ هزار میلیارد تومان نیاز است در حالی که اصلا بودجه عمرانی نداریم و طبیعتا باید از منابع مالی دولت این اعتبار تأمین شود.
ارسال نظرات