ابراهیم درستی:
به گزارش خبرنگار اقتصادی خبرگزاری دانشجو، انتخابات هیات‌رئیسه اتاق اصناف ایران روز ششم آذرماه سال جاری برگزار خواهد شد و در حال حاضر کاندیدا‌های مورد نظر برنامه‌های خود را ارائه کرده‌اند. ابراهیم درستی که در حال حاضر نایب‌رئیس اول اتاق اصناف تهران است، یکی از کاندیدا‌های هیات‌رئیسه اتاق اصناف ایران است. وی در تشریح برنامه‌های خود تاکید زیادی بر استفاده از نیروی انسانی موجود در خانواده اصناف و تدوین سند راهبردی آن کرده است.
ابراهیم درستی در تشریح برنامه های خود می گوید: چند ماهی است با کمک گروهی از مشاوران علمی و تخصصی در حوزه علوم استراتژیک و بحث‌های مدیریتی و حوزه اصناف در حال طراحی برنامه‌ای با عنوان «برنامه راهبردی اصناف کشور» برای ارتقا و توسعه کشور و اصناف هستیم و امروز خلاصه سند برنامه راهبردی اصناف کشور را ارائه می‌کنیم و دوستان مطمئن باشند که تمامی برنامه‌هایی که در این سند دیده‌ایم، در کشور و در حوزه اصناف اجرایی خواهد شد و قطعا کمک بزرگی به رشد و توسعه اصناف خواهد کرد.
ابراهیم درستی درباره توجه به سرمایه های انسانی اصناف گفت: در نظر داریم قدر استعداد‌هایی که در واحد‌های صنفی در مدیریت‌ها وجود دارد را بدانیم و شایسته‌سالاری داشته باشیم و بتوانیم با شناسایی و غربالگری استعداد‌های درستی که در واحد‌های صنفی وجود دارند و توانمند‌سازی آن‌ها از طریق آموزش و پرورش و تربیت نیروی متخصص و ماهر کمک کنیم که خود این افراد باعث توسعه اصناف کشور شوند. درحال حاضر در دنیا شرکت‌ها و سازمان‌هایی موفق هستند که نیروی انسانی خلاق‌تر، باهوش‌تر و با فرهنگ بالاتری دارند. به همین دلیل اصناف هم اگر خواستار دستیابی به موفقیت است، مهم‌ترین سرمایه‌ای که باید به آن تکیه کند سرمایه انسانی است. هرچقدر هم که پول وارد اصناف شود؛ اما اگر سرمایه‌های انسانی را فراموش کنیم واین سرمایه به دست اشخاص ناشایستی باشد که نمی‌توانند بودجه‌ها را تنظیم وخرج کنند، موجب رشد و توسعه اصناف نخواهیم شد. بنابراین سیاست و رکن مهم برنامه‌ها پرداختن به نیروی انسانی است. همان‌طور که حتما توجه کرده‌اید، بنده از لفظ منابع انسانی استفاده نمی‌کنم، از نیروی انسانی استفاده نمی‌کنم و تاکید من این است که ما سرمایه‌های انسانی بسیار ارزشمندی دراصناف داریم که این را به عنوان سرلوحه اصلی کار خود قرار داده‌ایم وحتما در ارزش‌های اصلی بنیادین به دنبال این هستیم که وضعیت سرمایه‌های انسانی را بهبود ببخشیم و با استفاده از آن‌ها تصویر بسیار روشنی را برای آینده اصناف رقم بزنیم
نایب رئیس اتاق اصناف تهران با بیان این یکی دیگر از برنامه‌های مهم اجرایی که در این حوزه داریم بحث ساماندهی فروشگاه‌های بزرگ زنجیره‌ای و ارتقای تکنولوژی نظام توزیعی و استفاده از بحث فرانچایز برای بهینه‌سازی نظام توزیع است گفت:از دیگر برنامه‌های کاربردی که قرار است انجام شود، بحث ایجاد خوشه‌های تولیدی صادرات‌محور و صادرات‌گراست که باید سعی کنیم اگر تولیدی انجام می‌شود براساس بازار‌های کشور باشد. بحث ارائه خدمات پس از فروش و ساماندهی برند‌ها براساس ارائه خدمات پس از فروش را مورد توجه داریم. همچنین تحقق خواسته‌های مشتریان از مواردی است که در این حوزه به عنوان برنامه‌های عملیاتی داریم.
ابراهیم درستی در تشریح برنامه های خود می گوید: چند ماهی است با کمک گروهی از مشاوران علمی و تخصصی در حوزه علوم استراتژیک و بحث‌های مدیریتی و حوزه اصناف در حال طراحی برنامه‌ای با عنوان «برنامه راهبردی اصناف کشور» برای ارتقا و توسعه کشور و اصناف هستیم و امروز خلاصه سند برنامه راهبردی اصناف کشور را ارائه می‌کنیم و دوستان مطمئن باشند که تمامی برنامه‌هایی که در این سند دیده‌ایم، در کشور و در حوزه اصناف اجرایی خواهد شد و قطعا کمک بزرگی به رشد و توسعه اصناف خواهد کرد.
ابراهیم درستی درباره توجه به سرمایه های انسانی اصناف گفت: در نظر داریم قدر استعداد‌هایی که در واحد‌های صنفی در مدیریت‌ها وجود دارد را بدانیم و شایسته‌سالاری داشته باشیم و بتوانیم با شناسایی و غربالگری استعداد‌های درستی که در واحد‌های صنفی وجود دارند و توانمند‌سازی آن‌ها از طریق آموزش و پرورش و تربیت نیروی متخصص و ماهر کمک کنیم که خود این افراد باعث توسعه اصناف کشور شوند. درحال حاضر در دنیا شرکت‌ها و سازمان‌هایی موفق هستند که نیروی انسانی خلاق‌تر، باهوش‌تر و با فرهنگ بالاتری دارند. به همین دلیل اصناف هم اگر خواستار دستیابی به موفقیت است، مهم‌ترین سرمایه‌ای که باید به آن تکیه کند سرمایه انسانی است. هرچقدر هم که پول وارد اصناف شود؛ اما اگر سرمایه‌های انسانی را فراموش کنیم واین سرمایه به دست اشخاص ناشایستی باشد که نمی‌توانند بودجه‌ها را تنظیم وخرج کنند، موجب رشد و توسعه اصناف نخواهیم شد. بنابراین سیاست و رکن مهم برنامه‌ها پرداختن به نیروی انسانی است. همان‌طور که حتما توجه کرده‌اید، بنده از لفظ منابع انسانی استفاده نمی‌کنم، از نیروی انسانی استفاده نمی‌کنم و تاکید من این است که ما سرمایه‌های انسانی بسیار ارزشمندی دراصناف داریم که این را به عنوان سرلوحه اصلی کار خود قرار داده‌ایم وحتما در ارزش‌های اصلی بنیادین به دنبال این هستیم که وضعیت سرمایه‌های انسانی را بهبود ببخشیم و با استفاده از آن‌ها تصویر بسیار روشنی را برای آینده اصناف رقم بزنیم
نایب رئیس اتاق اصناف تهران با بیان این یکی دیگر از برنامه‌های مهم اجرایی که در این حوزه داریم بحث ساماندهی فروشگاه‌های بزرگ زنجیره‌ای و ارتقای تکنولوژی نظام توزیعی و استفاده از بحث فرانچایز برای بهینه‌سازی نظام توزیع است گفت:از دیگر برنامه‌های کاربردی که قرار است انجام شود، بحث ایجاد خوشه‌های تولیدی صادرات‌محور و صادرات‌گراست که باید سعی کنیم اگر تولیدی انجام می‌شود براساس بازار‌های کشور باشد. بحث ارائه خدمات پس از فروش و ساماندهی برند‌ها براساس ارائه خدمات پس از فروش را مورد توجه داریم. همچنین تحقق خواسته‌های مشتریان از مواردی است که در این حوزه به عنوان برنامه‌های عملیاتی داریم.
درستی درباره تغییرات احتمالی اتاق اصناف ایران نیز گفت: اتاق اصناف ایران است که احتیاج به تغییراتی در ساختار و نوآوری در ارائه فرایند‌ها دارد. یکی از نکات دیگری که باید در اقدامات توسعه‌ای اتاق اصناف مدنظر قرار بگیرد، بحث توسعه سرمایه انسانی اتاق اصناف است که ان‌شاءا... بتوانیم با تکیه بر علم و دانش روز و استفاده از مشاوران تخصصی، تغییرات خوبی را با توجه به رقابتی که در دنیا و کشورمان است، در اتاق اصناف ایجاد کنیم.
نایب رئیس اتاق اصناف تهران در پایان گفت: مورد آخر هم که همیشه تقاضا و بازخواست اصناف را داشته، بحث شفافیت اقتصادی و ارائه گزارش و آمار و قابل ارزیابی کردن فعالیت‌های مدیران و هیات‌رئیسه اتاق اصناف ایران است که من تلاشم این است که حتما در فهرست برنامه‌های اصلی قرار بگیرد.
ارسال نظرات