با پیشرفت هوش مصنوعی، ربات‌ها از کارخانه فراتر خواهند رفت

ربات‌های امروزی در کارخانه‌های صنعتی بررسی‌های ایمنی را انجام می‌دهند، کنترل کیفیت را در تولید انجام می‌دهند و حتی شروع به همراهی با بیماران بیمارستانی می‌کنند.

کد خبر: ۱۲۱۴۸۶۵

شنبه - ۲۲ دی ۱۴۰۳ / January 11, 2025

به گزارش گروه دانشگاه خبرگزاری دانشجو، ربات‌های امروزی در کارخانه‌های صنعتی بررسی‌های ایمنی را انجام می‌دهند، کنترل کیفیت را در تولید انجام می‌دهند و حتی شروع به همراهی با بیماران بیمارستانی می‌کنند.

اما به زودی - شاید خیلی زود - این ماشین‌هایی که به طور فزاینده‌ای شبیه انسان هستند، وظایف پیچیده‌تری را انجام خواهند داد و مردم را آزاد می‌کنند و در عین حال سؤالات پیچیده‌ای را درباره نقش‌های هوش مصنوعی که مورد توجه قرار گرفته‌اند، مطرح می‌کنند.

در پنلی که توسط انجمن بازنشستگان آمریکا در نمایشگاه این هفته لوازم الکترونیکی مصرفی (CES) برگزار شد، کارشناسان پنج سال آینده را به عنوان دوره‌ای توصیف کردند که در آن ربات‌ها عمدتاً از سایت‌های صنعتی به تنظیمات خدماتی منتقل می‌شوند و به رفع بدتر شدن بحران نیروی کار در مراقبت‌های بهداشتی کمک می‌کنند..

مارک تریمنن، مدیر ارشد استراتژی شرکت ربات Boston Dynamics گفت: دیدن رباتیک در مکان‌هایی مانند پارک‌های موضوعی یا دانشگاه‌ها "احتمالاً در پایان دهه به ربات همراه منجر خواهد شد. "

کریس گاردنر، معاون رئیس جمهور در پخش آینده در AARP، پیش بینی کرد که ربات‌ها هنگام ورود به خانه‌ها و کمک به کار‌های روزانه، حمایت عاطفی را ارائه می‌دهند.

او گفت: «مردم صاحب یک ربات انسان نمای تعمیم یافته خواهند شد، همانطور که صاحب ماشین هستند.

تحولی در پیش است؟

پیشگویی‌های دیستوپیایی در مورد آینده‌ای با محوریت ربات مدت هاست که در تصورات عمومی ظاهر شده است. با این حال، پیشرفت‌های اخیر در هوش مصنوعی مولد اعتبار بیشتری به پیش‌بینی میلیارد‌ها ربات انسان‌نما در زندگی روزمره داده است.

گزارشی از Abundance ۳۶۰، یک کنفرانس و سرمایه گذاری آموزشی به رهبری کارآفرین پیتر دیاماندیس، می‌گوید که محوریت ربات‌ها در سال‌های آینده "به طور گسترده نادیده گرفته شده است. "

ربات‌ها می‌توانند «دوران فراوانی بی‌سابقه» را ایجاد کنند و هزینه‌ها را کاهش دهند و در عین حال انسان‌ها را آزاد بگذارند تا «روی کار‌های خلاقانه و کامل» تمرکز کنند.

با این حال، این تجزیه و تحلیل همچنین ۹ بخش را شناسایی کرد که با جابجایی شغلی بالقوه رو‌به‌رو هستند، از جمله تولید، مراقبت از سالمندان، کشاورزی، آموزش و جراحی.

در این بیانیه آمده است: «سرعت پیشرفت هوش مصنوعی مولد چندوجهی و ربات‌های انسان نما، همراه با فقدان گفتمان عمومی در این زمینه، نشان می‌دهد که اختلالات شغلی و تحولات اجتماعی قابل توجهی به وجود خواهد آمد.»

اختلافات بر سر اتوماسیون یک عامل تکرارشونده در مذاکرات کارگری بوده است که اخیراً مربوط به کارگران بارانداز ایالات متحده است که به توافقی آزمایشی با یک گروه حمل و نقل دست یافتند و از اعتصاب جلوگیری کردند.

طبق گزارش وال استریت ژورنال، انجمن بین المللی Longshoremen به بنادر اجازه داد جرثقیل‌های نیمه خودران را تنها در صورت استخدام کارگران بیشتری اضافه کنند.

کمبود کارگر

در CES، شرکت‌ها ربات‌ها را به‌عنوان وظایفی توصیف کردند که انسان‌ها یا نباید آنها را انجام دهند، زیرا خطرناک هستند یا نمی‌خواهند انجام دهند، زیرا طاقت‌فرسا، خسته‌کننده یا ناخوشایند هستند.

به گفته San Wong، بنیانگذار و مدیر اجرایی این شرکت، شرکت هنگ کنگی R۲C۲ ربات‌های صنعتی را به نمایش گذاشت که می‌توانند عملکرد‌هایی مانند بازرسی در نیروگاه‌ها و کار تکنسین در قطار‌ها را انجام دهند.

سان گفت، کار بر روی قطار‌ها شامل "چربی زیادی در همه جا، و کثیف و گرم است" است، بنابراین گردش مالی زیاد است.

جان فایفر، مدیر اجرایی، گفت که اوشکوش، سازنده وسایل نقلیه و تجهیزات، از اتوماسیون برای کنار گذاشتن کار‌های پر فرسودگی مانند پایان کار در ماشین‌های آتش نشانی استفاده کرده است، که کارگران را ملزم به پوشیدن ماسک می‌کند و اغلب منجر به مشکلات شانه و آرنج می‌شود.

این کارگران به کار‌های دیگر خط مونتاژ مانند جوشکاری منتقل شده‌اند. فایفر گفت، در حالی که این مشاغل در حال حاضر ایمن هستند، ممکن است «روزی» خودکار شوند.

وی گفت: «این تکامل ۲۵۰ سال اقتصاد بوده است. "مردم برای کمک به رشد اقتصاد به سمت راه‌های مولدتر حرکت می‌کنند. "

در CES، غول ماشین‌آلات کشاورزی ایالات متحده، جان دیر، وسایل نقلیه خودرانی را به نمایش گذاشت که تا حدی در پاسخ به کمبود مداوم نیروی کار مزرعه توسعه یافته‌اند.

دیانا کاور، رئیس بخش کشاورزی و چمن در سراسر جهان Deere گفت: اتوماسیون به کشاورزان اجازه می‌دهد تا بر روی وظایف چالش برانگیزتر، مانند مدیریت حرکت غلات از مزرعه به یک منطقه ذخیره سازی تمرکز کنند.

او گفت: «ما باید همچنان مطمئن شویم که مجموعه مهارت‌های کارمندان و مشتریانمان را توسعه می‌دهیم تا بتوانند از فناوری‌ها استفاده کنند و آنها را به عنوان یک تهدید نبینند».

گاردنر از AARP خاطرنشان کرد که جمعیت سالخورده ایالات متحده به شکاف قابل توجه نیروی کار برای مراقبت از نسل بعدی سالمندان اشاره دارد.

گاردنر، که رباتیک بهبود یافته را کلیدی برای توانمندسازی افراد مسن برای مستقل ماندن طولانی‌تر می‌داند، می‌گوید: تقاضا بسیار زیاد خواهد بود، نمی‌توان آن را توسط انسان پوشش داد.