چهارمين جلسه کميسيون تحول اداري تبليغات اسلامي قزوين برگزار شد

چهارمين جلسه کميسيون تحول اداري تبليغات اسلامي قزوين در راستاي اجرايي شدن هر چه مطلوب تر 10 برنامه تحول در دستگاه هاي اجرايي و بررسي نقاط قوت و ضعف برگزار شد.

کد خبر: ۱۹۸۴۸۲

يکشنبه - ۰۸ مرداد ۱۳۹۱ / July 29, 2012

به گزارش خبرنگار «خبرگزاری دانشجو» از قزوين، چهارمين جلسه کميسيون تحول اداري تبليغات اسلامي قزوين عصر امروز و  با حضور مديرکل منابع انساني، مديرکل انفورماتيک و مديرکل آموزش و پژوهش استانداري قزوين در راستاي اجرايي شدن هر چه مطلوب تر 10 برنامه تحول در دستگاه هاي اجرايي و بررسي نقاط قوت و ضعف برگزار شد.

شاه محمدي، دبير کميسون تحول اداري تبليغات اسلامي قزوين در حاشيه برگزاري اين جلسه گفت: اين نشست به منظور تحقق هر چه بهتر 10 برنامه تحول در دستگاه هايي برگزار شد.

وی افزود: از جمله مباحثي که در اين جلسه مطرح شد، تدوين و احصاء مصداق هاي فرمان 26 بندي مقام معظم رهبري در خصوص تحول در نظام اداري کشور ، راه اندازي 10 کميته تخصصي ويژه 10 برنامه تحول و برگزاري جلسات مستمر و منظم اين کميته ها جهت ارائه پيشنهادات تخصصي، احصاء برنامه هاي متمرکز، برنامه ريزي براي آموزش مديران و کارشناسان جهت ارتقاي سطح توانمندي آنان در راستاي ارتقاي 10 برنامه تحول بود که که توسط سازمان تبليغات اسلامي جهت اجراي هر چه مطلوبتر 10 برنامه تحول انجام شده و در زمينه اجراي 10 برنامه تحول، سازمان پيشگام تر از دولت بوده است.

شاه محمدی اظهار داشت:يکي از نقاط ضعف اداره کل تبليغات اسلامي استان قزوين که در اين جلسه مطرح شد، خالي بودن پست هاي سازماني و چند مسئوليتي بودن نيروي هاي انساني اين اداره کل بود که بيشتر توان نيروها صرف امور جاري و سازي تبليغات اسلامي قزوين مي شود تا عملياتي شدن 10 برنامه تحول، از ديگر نقاط ضعف عدم مکانيزم قوي براي ايجاد انگيزش در کارکنان جهت هر چه مطلوب تر اجرايي شدن اين 10 برنامه مي باشد.

وی اذعان داشت: در اين جلسه به استانداري پيشنهاد شد تا يک پست با عنوان مديريت عملکرد دستگاه پيش بيني شود تا شاهد اجرايي شدن هر مطلوب تر اين 10 برنامه تحول باشيم، همچنين از استانداري در خواست گرديد تا سيستم انگيزشي و بستر سخت افزاري 10 برنامه تحول به شکل شايسته اي پيش بيني و بسترهاي لازم آن را فراهم کند.

دبير کميسون تحول اداري تبليغات اسلامي قزوين خاطرنشان کرد: همچنين پيشنهاد شد تا عناوين شاخص هايي که متمرکز عمل مي شود در صورت امکان به استان ها واگذار شود تا نسبت به عملياتي شدن آنها اهتمام بيشتر ورزيده شود.

حسيني، مديرکل منابع انساني در اين جلسه ضمن تقدير و تشکر از فعاليت هاي انجام شده توسط سازمان تبليغات اسلامي، گفت: اين برنامه خاص يک دستگاه دولتي يا غيردولتي نيست و همه مکلف هستيم در خصوص اهتمام به قانون 10 برنامه تحول و عملياتي شدن آن اهتمام شايسته انجام شود.

وي با اشاره به هدف از حضور کارشناسان استانداري در جلسات کميسيون تحول اداري دستگاه هاي گفت: اين اقدام در راستاي رفع مشکلات دستگاه ها و تسهيل اجرايي شدن اين 10 برنامه تحول در دستگاه ها مي باشد.