نوربخش در جشن روز پرستار گفت:

1500 پرستار در سال آینده جذب می‌شوند/ 15 درصد خدمات درمانی را تأمین اجتماعی ارائه می‌دهد

مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی بیان کرد: در سال آینده مجوز استخدام 1500 پرستار را داریم.

کد خبر: ۲۹۸۴۹۰

شنبه - ۱۷ اسفند ۱۳۹۲ / March 08, 2014

به گزارش خبرنگار اجتماعی «خبرگزاری دانشجو» سیدعلی نوربخش مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی گفت: این سازمان 15 درصد خدمات درمانی بستری و سرپای کشور را به مردم ارائه می‌کند و جزء بزرگ‌ترین مرکز تأمین کننده سلامت در کشور است.
وی افزود: سازمان تأمین اجتماعی بر روی سلامت مردم نقش تأثیرگذار و مهمی دارد که همه از مشکلات وزارت ورزش تأثیر می‌پذیرد و هم می‌تواند بر روی آن تأثیر بگذارد.

نوربخش با اشاره به فعالیت‌های که در زمینه پرستاری صورت می‌گیرد گفت: شغل پرستار فعالیت‌‌های است که می‌توان توسط آن درد و رنج مردم را کاهش داد و من بیش از دو دهه است که شغل پرستاری اشتغال داشتم و این شغل را جزء سخت‌ترین مشاغل می‌دانم.

وی در ادامه تصریح کرد: حرفه پرستاری ضمن اینکه با درد و رنج مردم سروکار دارد مجبور است که در ساعات طولانی در محیط کار حضور داشته باشد و اگر پرستاری مشکل داشته باشد نمی‌تواند از فعالیت شغلی خود کناره‌گیری کند.

وی در ادامه بیان کرد: شب‌بیداری در تمام مدت کار جزء یکی از فعالیت‌های پرستاران است و هیچ وقت پرستاران از شب‌بیداری‌های طولانی مدت و با مشقت شکایت نمی‌کنند چنانچه پیامبر اکرم در توصیف شغل پرستاری گفته‌ است شغل پرستاری یکی از دو علم انسانی و بشردوستانه است.

نوربخش با اشاره به آمار تعداد پرستاران گفت: در کشور 12 هزار پرستار وجود دارد که این پرستاران به وظایف خود به خوبی آگاهند و شغل خود را به خوبی انجام می‌دهند اما مهم‌ این است که سازمان تأمین اجتماعی که اقداماتی را برای از بین بردن مشکلات و چالش‌های پرستاران تاکنون انجام داده است؟

وی در ادامه اظهار داشت: با مشاهده مشکلات پرستاران در سال گذشته متوجه شدیم که چالش‌های پرستاران از سال گذشته تاکنون کاهش نیافته است و بهبودی در زمینه مشکلات پرستاران رخ نداده است.

مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی با اشاره به مشکلات حرفه پرستاری گفت: چالش‌های نظام پرستاری بر روی حرفه و سلامتی آحاد مردم تأثیرگذار است و از جمله مشکلات پرستاران می‌توان به کمبود نیروی انسانی، سختی کار، تعریف شغلی، تأمین نیروی مورد نیاز و امکانات لازم، ساعت کاری و ... اشاره کرد که این چالش‌های باید ظرف یک ماه آینده بررسی شود و پیشنهاداتی در جهت رفع آن داده شود.

نوربخش در پایان گفت: حفظ امنیت شغلی و رضایت‌مندی از جمله اقداماتی است که سازمان تأمین اجتماعی باید به آن بپردازد و با توجه به اقداماتی که دولت تدبیر و امید تا کنون انجام داده است باید رفاه اجتماعی را برای پرستاران ایجاد کنیم و محیطی با نشاط را برای پرستاران به وجود بیاوریم.

همچنین لازم به ذکر است که با توجه به مجور استخدام 1500 نفر در سال 93 امیدواریم که بخشی از مشکلات پرستاران از میان برود.