دولت مقررات جدید مشاغل سخت و زیان آور را ابلاغ کرد

دولت مقررات جدید درباره مشاغل سخت را پس از تصویب هیئت وزیران ابلاغ کرد که بر اساس آن عدم اشتغال به کار سخت وزیان آور در طول دوره اشتغال به مشاغل مزبور تحت هر عنوان ( به جز در موارد مذکور در بندهای 1 و2 این ماده )برای مدت بیشتر از یک سال موجب بر هم خوردن توالی می شود.

کد خبر: ۳۶۲۱۶۵

يکشنبه - ۲۰ مهر ۱۳۹۳ / October 12, 2014

به گزارش گروه اشتغال« خبرگزاری دانشجو»، هیئت وزیران در جلسه 26/5/1393 به پیشنهاد وزارتخانه های تعاون کار ورفاه اجتماعی و بهداشت ، درمان واموزش پزشکی وسازمان تامین اجتماعی موافقت کرد آیین نامه اجرایی بند 5 جزء ب ماده واحده قانون اصلاح تبصره 2 الحاقی ماده 76 قانون اصلاح مواد 72و77 وتبصره ماده 76 قانون تامین اجتماعی مصوب 1354 و الحاق دو تبصره به ماده 76 مصوب 1371 -مصوب 1380 -موضوع مصوبه شماره 15365/ت36005 ه مورخ 5/2/1386 واصلاحات بعدی آن به شرح زیر اصلاح شود:

1-ماده 12 به شرح زیر اصلاح می شود:

الف-جزء ط بند 2 حذف می شود

ب- متن زیر جایگزین بند 3 و جزءهای آن می شود:

3-علاوه بر موارد مذکور در بند 2 این ماده عدم اشتغال به کار سخت وزیان آور در طول دوره اشتغال به مشاغل مزبور تحت هر عنوان برای مدت یک سال وکمتر از آن موجب بر هم خوردن توالی نمی شود. موارد و مدت های موضوع بند 1 این ماده تابع حکم همان بند خواهد بود.

متن زیر به عنوان بند 4 اضافه می شود:

4- عدم اشتغال به کار سخت وزیان آور در طول دوره اشتغال به مشاغل مزبور تحت هر عنوان ( به جز در موارد مذکور در بندهای 1 و2 این ماده )برای مدت بیشتر از یک سال موجب بر هم خوردن توالی می شود وبیمه شده برای استفاده از مزایای این قانون باید حداقل 25 سال تمام درمشاغل یاد شده اشتغال به کار داشته باشد.

2-ماده 14 به شرح زیر اصلاح می شود:

ماده 14-کارفرما مکلف است پس از تقاضای بیمه شده و با احراز شرایط بازنشستگی وی، حسب مورد مبالغ مقرر در جزء های 4و6بند ب ماده واحده قانون یادشده را به سازمان تامین اجتماعی پرداخت نماید.
معاون اول رئیس جمهور این مصوبه را در تاریخ 14/7/1393 ابلاغ کرده است .

منبع: جام جم