تشریح اولویت کمیسیون اجتماعی توسط گودرزی

نایب رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس یکی از اولویت‌های کمیسیون اجتماعی را ساماندهی صندوق‌های بازنشستگی دانست و گفت: باید درصد بیشتری از مستمری از محل شستا تامین و درآمد پایدار ایجاد شود.

کد خبر: ۸۶۲۶۴۳

شنبه - ۲۸ تير ۱۳۹۹ / July 18, 2020

به گزارش گروه سیاسی خبرگزاری دانشجو، عباس گودرزی با بیان اینکه رسالت تامین اجتماعی در کلان کشور رسالتی بزرگ است با اشاره به هفته تامین اجتماعی، گفت: قشر کارگر و زحمتکش و اقشار دیگری که در عرصه تولید، صنعت و فعالیت‌های مشابه زحمت می‌کشند و بیمه پرداز این صندوق هستند عضوی از خانواده تامین اجتماعی هستند و در آینده عائله این سازمان محسوب می‌شوند و تامین اجتماعی در قبال آن‌ها مسئولیت سنگینی دارد.

نایب رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی با یادآوری اینکه سازمان تامین اجتماعی باید به نحوی اداره شود که بتواند رفاه نسبی را برای زمان بازنشستگی افراد تحت پوشش فراهم کند، افزود: فرد در دوران جوانی سهمی را پرداخت می‌کند که در روزگار پیری بتواند رفاه نسبی را داشته باشد بنابراین با توجه به بزرگی این خانواده باید تدابیر هوشمندانه‌ای اتخاذ شود که آینده آن با چالش مواجه نشود.

وی با بیان اینکه گستره خدمات تامین اجتماعی وسیع است، ادامه داد: سازمان در حوزه درمان فعالیت‌های خوبی را داشته و مراکز درمانی و بیمارستانی برای رفاه حال کارگران، بیمه شدگان و بازنشستگان ایجاد کرده و از سویی با توجه به پرداخت بخشی از مطالبات تامین اجتماعی توسط دولت این امکان فراهم شده که متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان اجرایی شود.

نماینده مردم بروجرد در مجلس یازدهم با اشاره به نشست اخیر کمیسیون اجتماعی با وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، گفت: با توجه به بحث و گفتگو‌های صورت گرفته در این نشست مقرر شد همسان‌سازی حقوق بازنشستگان در اوایل مرداد اجرایی شود و بر اساس آنچه که در نشست مطرح شد حقوق فردی که ۳۰ سال حق بیمه پرداخت کرده و حدود یک و نیم میلیون تومان حقوق می‌گیرد به دو میلیون و ۸۰۰ هزار تومان افزایش پیدا می‌کند و همچنین حقوق بازنشسته‌ای که ۳۵ سال حق بیمه پرداخت کرده و حقوقش یک و نیم میلیون است به ۳ میلیون تومان افزایش پیدا می‌کند البته این افزایش‌ها در مقایسه با گرانی‌ها، افزایش قیمت‌ها و نرخ تورم قابل دفاع نیست، اما به هر ترتیب همین مقدار در توان و بضاعت صندوق است.

گودرزی با بیان اینکه سازمان تامین اجتماعی شستا را به عنوان سرمایه بین نسلی دارد که باید صیانت و به ارزش افزوده منتهی کند، افزود: سرمایه امروز شرکت سرمایه‌گذاری تامین اجتماعی (شستا) حدود ۲۵۰ هزار میلیارد تومان است و چیزی کمتر از ۱۰ درصد مستمری بازنشستگان را تامین می‌کند البته این به معنای ضعف مدیریت آن نیست و ما قدردان مدیریت شستا هستیم، زیرا نیرویی جوان، متعهد و باانگیزه است که با تیمی جوان کار می‌کند، اما باید به سمتی برویم که درصد بیشتری از مستمری را از محل شستا تامین و درآمد پایدار ایجاد کنیم.

این نماینده مردم در مجلس یازدهم با تاکید بر اینکه عملکرد شستا نسبت به گذشته ارتقا پیدا کرده است، گفت: با ورود مدیریت جدید نسبت به گذشته گام‌های مثبتی برداشته شده است؛ یکی از اولویت‌های کمیسیون اجتماعی رسیدگی ویژه و ساماندهی صندوق‌های بازنشستگی است و این مساله برای کشور بسیار مهم است و باید تلاش کنیم که رضایت بازنشستگان را تامین کنیم.