سلیمی در گفت‌وگو با «دانشجو»،
حجت الاسلام علیرضا سلیمی عضو هیئت رئیسه کمیسیون آموزش مجلس در گفت‌وگو با خبرنگار دانشگاه خبرگزاری دانشجو در خصوص مشکلات فعلی دانشگاه فرهنگیان و علت اعلام نشدن اطلاعیه استخدام ماده ۲۸ از بهمن ماه سال گذشته تاکنون گفت: واقعیت این است تا سال ۱۴۰۰ حدود ۴۰۰ هزار نفر نیروی بازنشسته در آموزش و پرورش خواهیم داشت و باید برای جای خالی این افراد جایگزین تعیین کرد. دانشگاه فرهنگیان تنها جایی است که می‌تواند نیروی انسانی کاربلد را برای آموزش و پرورش تامین کند.
وی ادامه داد: به همین خاطر شخص وزیر آموزش و پرورش و مسئولین وزارت خانه از همین حالا باید به فکر تامین این کمبود باشند و روی کمک مجلس نیز حساب کنند. باید تا قبل از اینکه دیر شود چاره اندیشی کرد.
سلیمی خاطر نشان کرد: دانشگاه فرهنگیان پتانسیل سرمایه گذاری دارد چرا که می‌تواند جای خالی معلمی که سال‌ها در این شغل کار بلد شده، معلمان تازه نفسی را وارد کند که در یک چارچوب اصولی برای این شغل تربیت شده‌اند. متاسفانه امروز شاهد هستیم که برخی مسئولان کار کردن برای آموزش و پرورش را هزینه می‌دانند در صورتی که اگر برای این حوزه هزینه نشود بعدا تبدیل به خسارت خواهد شد.
عضو هیئت رئیسه کمیسیون آموزش با اشاره به اینکه وجود نیرو‌های کارآزموده در سیستم آموزش و پرورش می‌تواند نجات بخش باشد بیان داشت: اگر افرادی وارد آموزش و پرورش کنیم که در تراز افراد کارآزموده نباشند، نسل آینده ما با بحران مواجه خواهد شد.
وی خاطر نشان کرد: در شرایط فعلی ما قادر به تامین نیروی انسانی مورد نیاز آموزش و پرورش نیستیم. دانشگاه فرهنگیان به معنای واقعی باید دانشگاهی برای کادرسازی و نیروسازی آموزش و پرورش باشد. اما امروز این دانشگاه با نقطه مطلوبی که باید در آن باشد فاصله دارد.
وی ادامه داد: به همین خاطر شخص وزیر آموزش و پرورش و مسئولین وزارت خانه از همین حالا باید به فکر تامین این کمبود باشند و روی کمک مجلس نیز حساب کنند. باید تا قبل از اینکه دیر شود چاره اندیشی کرد.
سلیمی خاطر نشان کرد: دانشگاه فرهنگیان پتانسیل سرمایه گذاری دارد چرا که می‌تواند جای خالی معلمی که سال‌ها در این شغل کار بلد شده، معلمان تازه نفسی را وارد کند که در یک چارچوب اصولی برای این شغل تربیت شده‌اند. متاسفانه امروز شاهد هستیم که برخی مسئولان کار کردن برای آموزش و پرورش را هزینه می‌دانند در صورتی که اگر برای این حوزه هزینه نشود بعدا تبدیل به خسارت خواهد شد.
عضو هیئت رئیسه کمیسیون آموزش با اشاره به اینکه وجود نیرو‌های کارآزموده در سیستم آموزش و پرورش می‌تواند نجات بخش باشد بیان داشت: اگر افرادی وارد آموزش و پرورش کنیم که در تراز افراد کارآزموده نباشند، نسل آینده ما با بحران مواجه خواهد شد.
وی خاطر نشان کرد: در شرایط فعلی ما قادر به تامین نیروی انسانی مورد نیاز آموزش و پرورش نیستیم. دانشگاه فرهنگیان به معنای واقعی باید دانشگاهی برای کادرسازی و نیروسازی آموزش و پرورش باشد. اما امروز این دانشگاه با نقطه مطلوبی که باید در آن باشد فاصله دارد.
ارسال نظرات