وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی اعلام کرد که در بودجه سال ۱۴۰۳ هیچ ردیفی برای اجرای طرح کالابرگ پیشبینی نشده است و به همین دلیل، این طرح اجرا نخواهد شد.
وزیر کار پس از جلسه هیات دولت در پاسخ به دانشجو: در جلسات ستاد هماهنگی اقتصادی موضوع ارز ترجیحی بررسی شد و تصمیم گرفته شد ارز ترجیحی به کالاهای اساسی تخصیص داده شود. مبلغ دلاری ارز به کالاهای اساسی تخصیص داده خواهد شد.
نماینده مردم شاهینشهر در مجلس از تهیه طرح سوال از وزیر کار به علت عدم اجرای قانون نقل و انتقال سوابق بیمه یا کسور بازنشستگی بین صندوقهای بازنشستگی و تجمیع سوابق بیمهای اشخاص خبر داد.
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در همایش ملی بسیجیان جامعه کار و تولید: اگر یک وقتهایی وضعیت اقتصاد ایران خیلی خوب شده مثل دهه ۵۰ بیش از اینکه هنر سیاستمداران باشد به یمن درآمدهای نفتی بوده است؛ درآمدهای نفتی افزایش پیدا میکند دست دولت باز میشود و شروع میکند به تسهیلات دادن، اشتغال ایجاد کردن، واردات را افزایش دادن که بعد پیامدهای منفی دارد ولی مردم رفاه را حس میکنند. این مشکل خیلی از کشورهای نفتی است که به یمن نفت وضعیت خوب میشود و هر وقت که نفت کاهش پیدا میکند دچار وضعیت بد اقتصادی میشود. اگر ما میخواهیم از این وابستگی به نفت که اقتصاد مقاومتی دنبال همچین آرمانی است، نجات پیدا کنیم باید هم فرهنگ بسیج را بپذیریم و هم سلسله مراتبی که در نیروهای مسلح ما وجود دارد.
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در همایش ملی بسیجیان جامعه کار و تولید: شما وقتی وارد سیستم اداری میشوید از آن رضایت ندارید تفاوت زیادی نمیکند وزارت کار باشد یا شهرداری یا قوه قضائیه. هرجا وارد یک سیستم اداری میشویم معمولاً افراد توقعی را که دارند برآورده نمیشود و خیلی وقتها از سیستم اداری سرخورده میشوند. فرق سیستم اداری با تشکیلات سپاه است است که در سپاه یک سلسله مراتب وجود دارد کسی نمیتواند یک مرتبه سرلشکر بشود کسی نمیتواند یک مرتبه یک فرمانده بزرگ بشود باید سالها آرام آرام در سیستم رشد بکند. شهید قاسم سلیمانی یک مرتبه فرمانده سپاه قدس نشد از جوانی این سلسله مراتب را طی کرد. اما در سیستم اداری و شرکتهای دولتی متاسفانه اینجوری نیست؛ شما میتوانید یک مرتبه دست یک نفر را بگیرید و بگذارید در بالاترین سلسله مراتب اداری.
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در همایش ملی بسیجیان جامعه کار و تولید: در بسیج و سپاه یک ویژگی وجود دارد که متاسفانه در سیستم اداری نداریم. اگر سیستم اداری میخواهد بسیجی بماند و بسیجی باشد علاوه بر فرهنگ بی توقعی و بیتظاهر باید فرهنگ بسیج را هم به عاریت بگیرد و حفظ کند تا به مردم خدمت کند.
احمد میدری گفت: مردم یک سطح توقعی از سیستم اداری کشور دارند و بیشتر وقتها از آن سرخورده میشوند، وجود پشت کردن به افراد شایسته و طی نکردن سلسله مراتب اداری باعث چنین مشکلاتی در کشور شده است.
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در همایش ملی بسیجیان جامعه کار و تولید: شما وقتی وارد سیستم اداری میشوید از آن رضایت ندارید تفاوت زیادی نمیکند وزارت کار باشد یا شهرداری یا قوه قضائیه. هرجا وارد یک سیستم اداری میشویم معمولاً افراد توقعی را که دارند برآورده نمیشود و خیلی وقت ها از سیستم اداری سرخورده میشوند. فرق سیستم اداری با تشکیلات سپاه است است که در سپاه یک سلسله مراتب وجود دارد کسی نمیتواند یک مرتبه سرلشکر بشود کسی نمیتواند یک مرتبه یک فرمانده بزرگ بشود باید سالها آرام آرام در سیستم رشد بکند. شهید قاسم سلیمانی یک مرتبه فرمانده سپاه قدس نشد از جوانی این سلسله مراتب را طی کرد. اما در سیستم اداری و شرکت های دولتی متاسفانه اینجوری نیست؛ شما میتوانید یک مرتبه دست یک نفر را بگیرید و بگذارید در بالاترین سلسله مراتب اداری.
گزارش شایاندیده، خبرنگار دانشجو از نشست دانشجویان با وزیر کار: همزمان با آغاز هفته بسیج و سالروز تشکیل بسیج مستضعفین و طلاب امروز دانشجویان سراسر کشور در وزارتخانههای مختلف حضور یافته و نشستهای تخصصی را با وزرای مربوطه برگزار کردند. نشستهای تخصصی دوره پیشگامان رهایی از سوی سازمان بسیج دانشجویی کشور امروز در وزارتخانههای مختلف برگزار شد. ما در حال حاضر در سازمان بهزیستی کشور هستیم؛ از جمله موضوعاتی که دانشجویان امروز در جلسه پرسش و پاسخ با وزیر کار مطرح کردند میتوان به نبود رویکرد مشخص در دولت چهاردهم برای حل مسائل اقتصادی، لزوم تشکیل اتاق جنگ اقتصادی در دولت، استفاده از ظرفیتهای سازمان بهزیستی برای موضوع اشتغال زایی و همچنین انتقاد به افزایش ۲۰ درصدی حقوق در لایحه بودجه سال ۱۴۰۴ و همچنین اشاره به برخی مشکلات معیشتی مردم اشاره کرد. آقای میدری سعی داشت به موضوعات به خوبی جواب بدهد و جمع بندی خوبی از موضوعات داشت و جلسه به خوبی برگزار شد.
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در پاسخ به سوال خبرنگار دانشجو: تماس و مماس شدن بر مسائل کشور یعنی درک عمیق پیدا کردن از این مسئله و لازمه این درک عمیق این است که ما در سیستم اداری پذیرای مشارکت گروههای مختلف از جمله بسیج دانشجویی باشیم و در مورد هر مسئلهای بتوانیم به طور عمیق بحث بکنیم. لازمه درک درست این است که در جریان قرار بگیرند و ما بتوانیم به طور مستمر هم از دیدگاه آنها استفاده کنیم و هم آنها بدانند عمق مشکلاتی که وجود دارد چیست و چه راه حلی میشود پیش گرفت. دانشجویان در این جلسه صراحتا مشکلات را گفتند و انتظارم از جمع دانشجویان همین است و استقبال میکنیم.
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در نشست مسئولین بسیج دانشجویی پیرامون مسائل اساسی کشور: در کشورهای مثل آلمان اتریش و کشورهای اروپایی حداقل ۵۰ درصد و تا ۸۰ درصد فنی حرفهای میخوانند. در ایران در یک دورهای دانشگاه مساوی بود با شغل برتر، احتمال خیلی خیلی زیادی اگر لیسانس یا فوق لیسانس میگرفتید حتماً میتوانستید درآمد خوبی داشته باشید. در کشورهای دیگر مستقیم آموزش فنی حرفهای میروند و وارد بازار کار میشوند و ۲۰ درصد دیپلمها دانشگاه میروند. در ایران تعداد زیادی به دانشگاه میفرستیم و مدرک گرفته میشود ولی بازار کاری برای آنها فراهم نیست. باید آموزش فنی حرفهای را در ایران تغییر بدهیم. در ایران هیچ نیروی ماهر بیکاری پیدا نمیکنید هر کسی مهارت کار کردن داشته باشد میتواند وارد یک شغل با درآمد تقریباً مناسب شود.
احمد میدری در پاسخ به سوال خبرنگار خبرگزاری دانشجو: سازمان هدفمندی در جریان عدم پرداخت یارانه است اسم کسی را برای حذف یارانه به سازمان هدفمندی ندادهایم. یارانهها احتمالا ظرف یکی دو روز آینده پرداخت میشود؛ مشکل خاصی نیست و مشکلی به ما منتقل نشده است. موعد بیمه تکمیلی دیشب تمام شده بوده، بیمه مربوطه با رئیس سازمان تامین اجتماعی صحبت کردند که همان دیشب مساله حل شد و قرارداد جدید به زودی بسته میشود. هیچ تغییری برای بیمه تکمیلی بازنشستگان رخ نداده و مشکل حل شده است.
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در نشست مسئولین بسیج دانشجویی پیرامون مسائل اساسی کشور: در ایران از مسائلی که به دنبال برابری بودیم ولی کارآیی را در نظر نمیگرفتیم صندوقهای بازنشستگی بود. در ایران افراد با ۲۰ سال یا ۲۵ سال بازنشست شدند و تقریبا ۹۵ درصد بازنشستهها زیر ۶۰ سال بازنشسته شدند. میانگین بازنشستگی در صندوق کشوری ۵۲ سال و در نیروهای مسلح ۴۵ سال و در صندوق فولاد ۴۰ سال است و گاهی تا سه نسل میتوانند بازنشستگی بگیرند.
سیدجواد حسینی در نشست مسئولین بسیج دانشجویی پیرامون مسائل اساسی کشور: ۶۰ هزار اشتغال باید در سال ۱۴۰۳ برای معلولان ایجاد کنیم، تا الان ۵۱ درصد ایجاد کردیم. برای این ۶۰ هزار اشتغال نیاز به ۱۶ هزار میلیارد تومان تسهیلات تکلیفی است ولی ما به صورت خوداشتغالی میدهیم. ما تا میخواهیم یک کاری بکنیم میگویند آقا برو جلوی دزدی را بگیر؛ جلوی دزدیها را قوه قضاییه باید بگیرد همه باید تلاش بکنیم تا با فساد مبارزه بکنیم ولی باید جادهها را درست کنیم و این پول میخواهد. تصمیمی که دولت گرفته این است که قیمت را افزایش بدهد که چیزی هم نیست.
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در نشست مسئولین بسیج دانشجویی پیرامون مسائل اساسی کشور: به ما میگویند دزدیها را کم کن برو جادهها را درست کن؛ این یعنی ما مسئله ایران را نمیفهمیم. پولدارترین کشورهای دنیا مثل سوئیس که دزدی ندارد از جادهها پول میگیرد تا بتواند جاده درست بکند و کیفیت جادهها را نگه دارد. ما تا میخواهیم یک کاری بکنیم میگویند آقا برو جلوی دزدی را بگیر؛ جلوی دزدیها را قوه قضاییه باید بگیرد همه باید تلاش بکنیم تا با فساد مبارزه بکنیم ولی باید جادهها را درست کنیم و این پول میخواهد. تصمیمی که دولت گرفته این است که قیمت را افزایش بدهد که چیزی هم نیست.
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در نشست مسئولین بسیج دانشجویی پیرامون مسائل اساسی کشور: بدترین شرایط کاری در جهان و ایران مربوط به معدنکاران است. از ۶۲ تا معدنی که در کشور زیرزمینی است، دستور تعطیلی ۷ معدن صادر شد، بقیه هم مشکل دارند به خاطر اینکه شیوه بهرهبرداری سنتی است.
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در نشست مسئولین بسیج دانشجویی پیرامون مسائل اساسی کشور: عدالت یعنی جمع بین برابری و کارآیی. اگر بتوانیم نابرابری را کاهش بدهیم و تولید هم بالا برود در این صورت عدالت محقق میشود.