به گزارش گروه اشتغال «خبرگزاری دانشجو»، حمید رضا خانپور در گفت وگویی اظهار کرد: فرهنگ مهارت آموزی باید جایگزین فرهنگ مدرکگرایی شود زیرا بازار کار به فارغ التحصیلان دانشگاهی نیاز ندارد بلکه به افراد ماهر و متخصصی نیاز دارد که آشنا به محیط واقعی کسب و کار باشند.
وی با اشاره به کمبود نیروهای ماهر و متخصص در صنایع بزرگ و کوچک بر لزوم بهبود فضای کسب و کار با اتکا به مهارتآموزی و علم و فناوری تاکید کرد.
مدیرکل آموزش فنی و حرفهای استان تهران در ادامه با اشاره به وجود 6 هزار استاندارد آموزش مهارتی در سازمان آموزش فنی وحرفهای کشور افزود: سازمان آموزش فنی و حرفهای، متولی اشتغال در سطح کلان شغلی نیست اما میتواند با ارائه آموزشهای فنی و حرفهای و مهارتی و تربیت نیروی انسانی ماهر، ظرفیتهای زیادی در جهت توسعه اشتغال و افزایش تولید ایجاد کند.
خانپور بهترین راه کسب درآمد برای جوانان جویای کار را فراهمکردن زمینه اشتغال مولد و پایدار ذکر و اظهار کرد: برای مبارزه با معضل بیکاری جوانان و دانشآموختگان باید بستر ایجاد اشتغال مولد و پایدار با تکیه بر اصل آموزش، تولید، بازاریابی و فروش را به وجود آورد و رشتههای محصول محوری که قابلیت عرضه در بازار کار را دارند ترویج و تقویت کرد.
وی در پایان توجه به کارآفرینان و نخبگان مهارتی، آشناکردن جوانان با دنیای واقعی کسب و کار و جلوگیری از واردات بی رویه کالا را درکاهش بیکاری، حمایت از تولید ملی وتحرک بخشیدن به بازار کار موثر خواند.
منبع: بازارخبر