ترغيب دانشگاهيان به آموزش کارآفرينی از مهم ترين اهداف مركز كارآفريني است

کامبيز طاهري‌آبکنار در گفت وگو با خبرنگار «خبرگزاري دانشجو» از رشت با اشاره به دامنه تأثيرات کارآفرينی بر جامعه اظهار داشت: دامنه تغييرات كارآفريني در جامعه از تغيير در ارزش‌های اجتماعی و رشد شتابان اقتصادی بسيار وسيعتر است.

 

وی با اشاره به تغييرات مختلفی که رواج فرهنگ کارآفرينی در يک جامعه ايجاد مي‌کند، افزود: پيامدهای مثبت توسعه کارآفرينی در اقتصاد کشور بيش از ديگر اثرات آن مورد توجه قرار گرفته است و کارآفرينان از رسيدن نظام اقتصادی به تعادل ايستا جلوگيری مي‌کنند.

 

رئيس مرکز کارآفرينی دانشگاه گيلان ايجاد ثروت، اشتغالزايي، توسعه فناوري، ترغيب و تشويق سرمايه‌گذاري، شناخت، ايجاد و گسترش بازارهای جديد، افزايش رفاه و ساماندهی و استفاده اثربخش از منابع را از مهم‌ترين ثمره‌های کارآفرينی برشمرد.

 

وی ويژگی بارز اقتصاد امروز را تغييرات سريع ناميد و بيان داشت: در چنين اقتصادی کشورهايی مي‌توانند موفق باشند که قابليت تطبيق با اين تغييرات را داشته باشند.

 

طاهري با اشاره به تحقيقات و پژوهش‌های علمی در زمينه کارآفرينی خاطرنشان کرد: حدود 95 درصد از نوآوري‌ها در زمينه فناوری منجر به تحولات بنيادی در عرصه صنعت شده و کارهای کارآفرينانه پديد آورده‌اند.

 

رئيس مرکز کارآفرينی دانشگاه گيلان گفت: مهم‌ترين روندی که در اقتصاد ديده مي‌شود حرکت به طرف نظام اقتصادی با ماهيت شبکه‌ای است و در چنين اقتصادی کنترل و تخصيص منابع به صورت توزيع شده صورت مي‌گيرد و نقش شبکه‌های اجتماعی در رشد و توسعه اقتصادی به مراتب بيش از نظام متمرکز برنامه‌ريزی دولتی است.

 

طاهری ترويج فرهنگ کارآفريني، ترغيب دانشگاهيان به آموزش کارآفرينی و گسترش تحقيقات تفصيلی در‌باره کارآفرينان را از اهم اهداف اين مرکز عنوان کرد.

 

وی افزود: برنامه‌ريزی برای تربيت اساتيد کارآفرين، انتقال دستاوردهای تحقيقی درباره کارآفريني، شناسايی کارآفرينان سال، کمک به ايجاد پارک‌های علمی و برطرف کردن محدوديت‌ها در مسير توسعه کارآفرينی از مهم‌ترين برنامه‌های مرکز مذکور به شمار مي‌رود./انتهاي پيام/