تأکید بر «تابآوری سازمانها» در ارزیابیهای جایزه تعالی سازمانی
به گزارش گروه اقتصادی خبرگزاری دانشجو، قاسم خرمی، مدیرعامل سازمان مدیریت صنعتی در بیست و سومین همایش تعالی سازمانی، جایزه تعالی سازمانی را رویدادی فنی و پیچیده دانست و گفت: این جایزه با حساسیت و دقت فراوان اجرایی میشود و رتبههای کسبشده توسط شرکتها، مستقیماً مبتنی بر شایستگیها و تلاش واقعی آنهاست.
وی با اشاره به عنوان “تابآوری و تداوم کسبوکارها” برای این رویداد، افزود: جنگ با کسبوکارها هیچ میانه خوبی ندارد و تابآوری، وضعیتی است که بر کسبوکارها تحمیل میشود.
مدیرعامل سازمان مدیریت صنعتی بر ضرورت ادامه دادن به رگههای تابآوری که بهویژه در یک سال اخیر تجربه شده، تأکید کرد و ادامه داد: برنامهریزی برای بازگشت و احیای خطوط تولید ضروری است.
خرمی در پایان خاطرنشان کرد: دشمن درصدد سوءاستفاده و تضعیف روحیه مردم بود، اما خوشبختانه شکست خوردند؛ برگزاری این رویداد در موقعیتی که کشور در خطر بود، دستاورد بزرگی محسوب میشود.