لزوم حضور تمام‌وقت مدیران در شهرستان محل خدمت

به گزارش گروه استان‌های خبرگزارش دانشجو، مرضیه مهدوی معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری کرمان در جلسه شورای اداری شهرستان راور، این شهرستان را نماد صبر، استقامت و پشتکار در استان کرمان دانست و با اشاره به جایگاه ویژه راور در مسیر زائران امام رضا (ع) و طریق‌الرضا، بر بهره‌برداری بیشتر از ظرفیت‌های فرهنگی و مذهبی آن تأکید کرد.
 
وی با اشاره به چالش‌های زیرساختی شهرستان به‌ویژه در حوزه راه‌های ارتباطی اظهار داشت: با توجه به مصوبات اخیر سفر وزیر راه و شهرسازی و معاونان مربوطه به استان، امید می‌رود این مشکلات به‌صورت مؤثر پیگیری و رفع شوند.
 
معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری کرمان در ادامه با تأکید بر ضرورت استقرار کامل ادارات در شهرستان راور گفت: با وجود سابقه و اهمیت این شهرستان، قابل قبول نیست که برخی ادارات همچنان به‌صورت نمایندگی فعالیت داشته باشند. این موضوع با جدیت در شورای اداری استان پیگیری خواهد شد.
 
مهدوی با انتقاد از عدم سکونت برخی مدیران در محل خدمت خود تصریح کرد: مدیران موظف‌اند به‌صورت تمام‌وقت در شهرستان حضور داشته باشند و در صورت استمرار این وضعیت، تغییر مدیریتی در دستور کار قرار خواهد گرفت.
 
وی همچنین با اشاره به مشکلات بیمارستان راور، از برنامه‌ریزی برای تأمین پزشکان متخصص در حوزه‌های زنان، اطفال، جراحی و بیهوشی خبر داد و افزود: این مطالبه حداقلی مردم راور است که باید با استفاده از ظرفیت رزیدنت‌های سال‌های پایانی تأمین شود.
 
معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری با تأکید بر ضرورت توزیع متوازن منابع در سطح استان، از برنامه‌ریزی برای تأمین اعتبار ایست بازرسی شهید جهانگرد از محل منابع ملی خبر داد.
 
مهدوی با اشاره به ظرفیت‌های شهرستان راور در حوزه انرژی‌های تجدیدپذیر، کشاورزی نوین و صنایع‌دستی، بر لزوم حمایت دستگاه‌های مرتبط به‌ویژه جهاد کشاورزی و اداره کل میراث فرهنگی تأکید کرد و گفت: راور با تکیه بر این ظرفیت‌ها می‌تواند به یکی از قطب‌های تولید و اشتغال در استان تبدیل شود.