به گزارش گروه اجتماعی «خبرگزاری دانشجو»، شهیندخت مولاوردی در همایش تغذیه با شیر مادر اظهار کرد: سازمان بهداشت جهانی و یونیسف هر ساله 10 تا 16 مرداد را به عنوان هفته جهانی شیر مادر نامگذاری کرده است. خوشبختانه در کشور ما نیز دسترسی رایگان به بهداشت مادر و کودک فراهم شده است و امیدواریم که سمت و سو به سمتی رود تا مادران پس از تولید نوزادانشان دغدغهای جز تغذیه با شیر مادر نداشته باشند.
وی با اشاره به فعالیتهای معاونت زنان ریاست جمهوری در طول دو سال اخیر برای ایجاد راهکارهایی جهت توازن بین شغل زنان و مادری آنها گفت: با وجود تمام تلاشها راه طولانی در پیش داریم. در سالهای گذشته این توازن برقرار نشده بود و وظیفه حاکمیت است تا این توازن را برقرار کرد.
مولاوردی به راهاندازی مکانهای دوستدار محیط کودک در فرودگاهها، برای شیردهی مادران به نوزادانشان و همچنین ایجاد مکانهایی در سازمانها برای این امر افزود: کاهش ساعت کار مادران و مرخصی زایمان برای آنان از مقولاتی بود که وقت و انرژی زیادی را معاونت امور زنان ریاست جمهور گذاشت.
معاون امور زنان ریاست جمهوری با اشاره به تصویب و مصوبه هیئت وزیران برای مرخصی زایمان دو هفتهای مردان گفت: ولی هنوز برخی سازمانها به دلیل کمبود بودجه از اجرای مرخصی زایمان 9 ماهه زنان استنکاف میپذیرند چرا که در 18 ماه گذشته 47 هزار مادر باردار اخراج شدند.
مولاوردی تصریح کرد: متاسفانه قانون مرخصی زایمان برای دستگاههای اجرایی است و دیگر کارفرمایان را شامل نمیشود و ما نیز ابزاری برای مداخله نداریم، گفت: براین اساس با همکاری برخی وزارتخانهها مانند وزارت بهداشت مقوله تغذیه با شیر مادر اصلاحیههایی را خواهد داشت.
وی بیان کرد: همچنین پیشنهاد کردیم در طرح تحول سلامت زایمان طبیعی با قوت همچنان ادامه یابد و شهرداریها نیز در این زمینه ترغیب شوند تا برای مادران شیرده کارتهای تخفیف جهت وسایل حمل و نقل عمومی لحاظ کنند. همچنین صندلیهای ویژهای نیز در مترو و اتوبوس برای این مادران لحاظ شود.
مولاوردی با تاکید بر آگاهسازی و ارتقای آگاهی مردان در حوزه یاری رساندن به مادران شیرده با کمک رسانه ملی گفت: امیدواریم به زودی کنگره جمعیت بهداشت و سلامت باروری را نیز برگزار کنیم.
معاون رئیس جمهور در امور زنان افزود: هم اکنون زنان شاغل دو کاره هستند یعنی بین زندگی و کار مجبور هستند یکی را ترک کنند.
ملاوردی ادامه داد: براین اساس پیشنهاد دادیم مهدکودکها در سازمانها که چند سالی است برچیده شدند به دلیل اجرا نشدن کامل مرخصی زایمان به روال سابق برگردد.
وی تصریح کرد: در این راستا با کمک سازمان مدیریت و برنامهریزی پیشنهادی ارائه کردیم تا بسته حمایتی از زنان شاغل تدوین شود. یکی از مفاد این بسته تسهیلات برای شیردهی است که کمک شایانی در جهت اجرای سیاستهای جمعیتی خواهد کرد.
معاون رئیس جمهور در امور زنان در حاشیه مراسم تغذیه با شیر مادر در پاسخ به پرسش خبرنگاران درباره چرایی اجرا نشدن مرخصی زایمان 9 ماه مادران گفت: تامین اجتماعی این قانون را اجرا نمیکند و تاکنون نیز 47 هزار مادر باردار اخراج شدند. دلیل آنها این است که قانون آنها را الزام به اجرا نکرده است. ولی آموزش و پرورش قولهایی داده بود که از آذر سال 93 مرخصی زایمان را اجرا کند و این در حالی است که رای دیوان هم بر اجرای این قانون است.
ملاوردی درباره سرنوشت مرخصی زایمان 9 ماهه مادران نیز خاطرنشان کرد: برای این مقوله طرح نمیتوانیم به مجلس ارائه کنیم چون امکان ندارد دولت نیز لایحه نمیتواند پیشنهاد کند چون بار مالی دارد بنابراین بیشتر تلاش ما تدوین بسته حمایتی با همکاری سازمان مدیریت و برنامهریزی در جهت حمایت از زنان شاغل است.