سبد معیشت کارگران با مشکلات جدی مواجه است/جلسات شورای عالی کار به صورت زنده پخش شود

اسعد صالحی، نماینده کارگران در شورای عالی کار در گفت‌و‌گو با خبرنگار اقتصادی خبرگزاری دانشجو بیان داشت: قانون باید به‌عنوان فصل‌الخطاب در نظر گرفته شود، به این معنا که هرگونه خروج از چارچوب‌های قانونی می‌تواند مشکلات زیادی به دنبال داشته باشد. چند سال پیش، به‌ویژه حدود ۱۰ سال پیش، از ریل تعریف‌شده در ماده ۴۱ قانون کار خارج شدیم.

او افزود: این ماده به‌صراحت دو موضوع را در نظر می‌گیرد: یکی سبد معیشتی و دومی تورم اعلام‌شده. دولت هر سال نرخ تورم را اعلام می‌کند، اما سبد معیشتی که کارگران به آن اشاره دارند، همچنان با مشکلات جدی در اجرا مواجه است. برای مثال، سال گذشته در دی ماه، سبد معیشتی به مبلغ ۲۳ میلیون و ۴۰۰ هزار تومان تعیین شد که با حضور نمایندگان دولت، کارفرما و کارگر اعلام گردید، اما متأسفانه این میزان هنوز اجرایی نشده است.

او ادامه داد: سبد معیشتی که در دی ماه سال ۱۴۰۳ تعیین شده، در حال حاضر با تغییرات زیادی مواجه شده است. به‌گونه‌ای که اکنون اگر بخواهیم محاسبه کنیم، مبلغ آن بین ۳۳ تا ۳۸ میلیون تومان است. به همین دلیل، من پیشنهاد می‌کنم که برای حل این معضل، دستمزد‌ها حداقل دو بار در سال تغییر کند.


نماینده کارگران در شورای عالی کار افزود: به‌عنوان مثال، کشور‌هایی مانند ترکیه و شیلی هستند که در آنها دستمزد‌ها به‌طور ماهانه تغییر می‌کند. اگر ما این مسیر را دنبال کنیم، قطعاً بسیاری از مشکلات حل خواهد شد. متأسفانه در حال حاضر، فاصله طبقاتی میان کارگران و کارفرمایان افزایش یافته و به همین دلیل، دستمزد‌ها با تورم تطابق ندارد. این امر باعث شده که کارگران در شرایط دشواری قرار بگیرند و قادر به تأمین نیاز‌های زندگی خود نباشند.

صالحی در پایان با تأکید بر لزوم شفافیت بیشتر در جلسات شورای عالی کار افزود: قانون ما کاملاً شفاف است، پس چرا جلسات شورای عالی کار باید به‌صورت شفاف برگزار نشود؟ حضور رسانه‌ها را در این زمینه بسیار مثبت می‌بینم، به‌ویژه اگر این جلسات به‌صورت زنده پخش شوند تا مردم نیز از روند تصمیم‌گیری‌ها مطلع شوند. این اقدام قطعاً می‌تواند به حل مشکلات کمک کند و به‌نظرم در جلسات آینده، حضور مستقیم رسانه‌ها بسیار مفید خواهد بود.