رئیس دانشگاه آزاد واحد هشتگرد گفت: کمبود نیروی انسانی و نبود ارتقای درجه واحد دانشگاهی یکی از نقاط تحلیل رونده نیروی دانشگاه است.
به گزارش خبرنگار گروه دانشگاه خبرگزاری دانشجو، سید شاپوررضا شجاعی رئیس دانشگاه آزاد واحد هشتگرد ضمن اشاره به حضور هیات نظارت منطقه 6 از این دانشگاه گفت: همه کارکنان و اعضای هیات علمی با تلاش شبانهروزی که داشته اند این واحد دانشگاهی با تقریبا 10 سال قدمت را در مقایسه با بسیاری از واحدهای دانشگاهی و مجتمعهای آموزش عالی در جایگاه مناسبی قرار داده اما از نظر استانداردها و نقطه مطلوب که مد نظر خودم هست نیز فاصله وجود دارد.
شجاعی افزود: همه سعی ما این است که بتوانیم نواقص موجود در بخشهای مختلف را برطرف کرده تا دانشجویانی که این واحد را برای ادامه تحصیل انتخاب میکنند از انتخاب خود پشیمان نشده و حتی میتواند یکی از مروج های تبلیغ برای جذب دانشجو باشد.
رئیس دانشگاه آزاد واحد هشتگرد کمبود نیروی انسانی و نبود ارتقای درجه واحد دانشگاهی را یکی از نقاط تحلیل رونده نیروی پیشبرنده دانشگاه دانست و گفت: اکنون به ازای هر 120 نفر دانشجو یک نفر کارمند داریم که براساس تعریف سازمان مرکزی دانشگاه آزاد اسلامی باید به ازای هر 80 نفر دانشجو یک کارمند داشته باشیم و عدم ارتقای درجه واحد با بیش از 6000 نفر دانشجو موجب شده چارت سازمانی واحد در حد یک واحد کوچک مانده و واحد تنها با 2 معاون اداره شود که تداخل امور موجب کندی خدمترسانی شده هرچند که با همه این فشار کار حوزههای مختلف این واحد دانشگاهی در مقایسه با بسیاری از مراکز آموزش عالی بهترین ارائه خدمت را به دانشجویان دارند.
اسفندیار نیازی معاون هیات نظارت منطقه 6 دانشگاه آزاد اسلامی گفت: با توجه به رصد مباحث و اقدامات واحد هشتگرد خوشبختانه با یک رشد مستمر مواجه هستیم که این امر هم اکنون در مقایسه با بسیاری از واحد دانشگاهی کم نظیر بوده و این مساله نشانگر تلاش رئیس واحد هشتگرد و همکاری کارکنان و اعضا هیات علمی را نشان می دهد.
نیازی با بیان اینکه فضای آموزشی برای بهرهبرداری دانشجویان تقریبا در دو سال اخیر 200 درصد رشد داشته و این امر به نوبه خود موجب سیل عظیم رضایتمندی دانشجویان خواهد شد افزود: آن چیزی که در دانشگاه آزاد اسلامی در این مقطع از زمان بسیار مورد تاکید است همان افزایش میزان رضایتمندی دانشجویان از فضای تحصیلی خود است.