
سامانه ویژه شناسایی مدیران آینده سازمان تأمین اجتماعی راهاندازی شد
سازمان تأمین اجتماعی سامانهای را برای شناسایی مدیران آینده به ویژه از بین جوانان و بانوان همکار این سازمان طراحی کرده است.

به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری دانشجو، این سامانه در راستای اجرای راهبرد شایسته گزینی در بکارگیری منابع انسانی متخصص و مجرب و انتخاب افراد داوطلب و شایسته به منظور توسعه دسترسی به حداکثر نیروهای انسانی شایسته، با دانش، فعال و با انگیزه خدمتگزاری از ۲۹ مرداد و همزمان با عید سعید غدیر شروع به کار میکند.
ایجاد و افزایش اعتماد به نفس و استقلال رای برای فرد منتخب به عنوان سرمایهای ارزشمند در طول دوره مدیریتی و تضمین گردش مدیران و ورود ایدههای جدید به حوزههای مختلف تخصصی از دیگر دلایل انتخاب مدیران از طریق فراخوان عمومی به ویژه از بین جوانان و بانوان همکار در سازمان تامین اجتماعی محسوب میشود.
کاربران میتوانند پس از ثبت نام در سایت، اقدام به تکمیل و ارسال فرمهای مربوطه نمایند. سامانه فراخوان شناسائی مدیران آینده از روز سه شنبه ۲۹ مرداد همزمان با عید سعید غدیر، فعال و قابل دسترس خواهد شد.
ایجاد و افزایش اعتماد به نفس و استقلال رای برای فرد منتخب به عنوان سرمایهای ارزشمند در طول دوره مدیریتی و تضمین گردش مدیران و ورود ایدههای جدید به حوزههای مختلف تخصصی از دیگر دلایل انتخاب مدیران از طریق فراخوان عمومی به ویژه از بین جوانان و بانوان همکار در سازمان تامین اجتماعی محسوب میشود.
کاربران میتوانند پس از ثبت نام در سایت، اقدام به تکمیل و ارسال فرمهای مربوطه نمایند. سامانه فراخوان شناسائی مدیران آینده از روز سه شنبه ۲۹ مرداد همزمان با عید سعید غدیر، فعال و قابل دسترس خواهد شد.
لینک کپی شد
گزارش خطا
۰
ارسال نظر
*شرایط و مقررات*
خبرگزاری دانشجو نظراتی را که حاوی توهین است منتشر نمی کند.
لطفا از نوشتن نظرات خود به صورت حروف لاتین (فینگیلیش) خودداری نمايید.
توصیه می شود به جای ارسال نظرات مشابه با نظرات منتشر شده، از مثبت یا منفی استفاده فرمایید.
با توجه به آن که امکان موافقت یا مخالفت با محتوای نظرات وجود دارد، معمولا نظراتی که محتوای مشابهی دارند، انتشار نمی یابد.