به گزارش خبرنگار گروه اجتماعی خبرگزاری دانشجو، فرزانه فراهانی_ سازمان تامین اجتماعی یکی از مجموعه هایی است که زندگی بسیاری از هموطنان به طور کاملا مستقیم و عمیق با آن در ارتباط است.
کارگران و زندگی ساده آنها، بازنشستگان و شرایط سخت و پر چالشی که با حقوق کم بازنشستگی باید بگذرانند و همچنین بسیاری از جوانان به واسطه محل کار خود و به عنوان بیمه شدگان سازمان تامین اجتماعی به طور دائم با خانواده بزرگ تامین اجتماعی در ارتباط هستند.
از عمدهترین وظایف سازمان تامین اجتماعی میتوان به مسئولیت حفظ سلامت، بهداشت و خدمات حمایتی برای کارگران و کارکنان نام برد که البته این سازمان تنها در تحقق و جامه عمل پوشاندن به این وظایف ساده هم خیلی موفق نبوده است.
در حال حاضر سازمان تامین اجتماعی بیش ۴۰ میلیون نفر را در کشور تحت پوشش دارد و این افراد هر یک به نوعی از خدمات سازمان تأمین اجتماعی بهرهمند میشوند.
بیمه شدگان اصلی سازمان تأمین اجتماعی در دو شکل اجباری و اختیاری تحت پوشش خدمات بیمه ای سازمان تامین اجتماعی قرار دارند و در مواقع نیاز از خدماتی که این سازمان ارائه میدهد استفاده میکنند.
آمارهای اعلام شده از طرف مرکز فناوری اطلاعات، آمار و محاسبات سازمان تامین اجتماعی، در بخش سهم انواع صندوق ها در پوشش بیمه ای کشور، سهم سازمان تأمین اجتماعی از کل جمعیت تحت پوشش ۷۶ درصد، سهم صندوق بازنشستگی کشور ۱۰ درصد، سهم صندوق بیمه اجتماعی کشاورزان، روستائیان و عشایر ۶ درصد و سهم سایر صندوق ها ۸ درصد است.
با توجه به سهم بالا و قابل توجهی که تامین اجتماعی در پوشش بیمهای افراد دارد و همچنین گروههای مختلف که به آنها در تعامل است، میطلبد تا مسئولان و مدیران ارشد این نهاد مهم نسبت به ارائه خدمات ها چه بهتر به افراد تحت پوشش اقدام کنند.
از جمله خدماتی که گسترش تحت پوشش قرار دادن جامعه هدف آن و حذف محدودیتهای فعلی در آن امری ضروری و مهم به نظر میرسد، افزایش خدمات متناسب با بیمه بیکاری و ارائه خدمات هر چه بهتر و دسترسی اسان و تسهیل در ارائه آنها امری ضروری و مهم است.
موضوع مهم دیگر مقوله مهم پرداخت معوقات حقوقی بازنشستگان و همچنین ماجرای همسان سازی حقوق آنها با یکدیگر است که مدیر عامل آینده سازمان تامین اجتماعی باید در دستور کار خود قرار دهد.
پرهیز از سیاست زدگی و در رأس قرار دادن امور بیمه شدگان و همچنین تلاش برای رفع ابهامات موجود که از قبل به شکلی واضح در بسیاری از دستگاهها و از جمله تامین اجتماعی نیز وجود دارد، باید از طرف مدیر عامل سازمان تأمین اجتماعی در اولویت قرار بگیرد.