کد خبر:۱۲۲۹۵۰۵

برگزاری «هجدهمین همایش ملی و دوازدهمین جشنواره نظام پیشنهادها» در دانشگاه علم و فرهنگ

مرکز توسعه سرمایه انسانی سازمان جهاد دانشگاهی تهران «هجدهمین همایش ملی و دوازدهمین جشنواره نظام پیشنهادها» را با همکاری دانشگاه‌ها و مراکز علمی و تحقیقاتی و سازمان‌ها و دستگاه‌های اجرایی دولتی و خصوصی در دانشگاه علم و فرهنگ برگزار می‌کند.

به گزارش گروه دانشگاه خبرگزاری دانشجو، هدف از برگزاری این دوره از همایش و جشنواره توسعه نظام پیشنهاد‌ها و تحقق «جهش سازمانی با مشارکت کارکنان» اعلام شده است.

نظام پیشنهادها، فرصت‌ها، چالش‌ها و تعالی سازمانی، نظام پیشنهاد‌های هوشمند، رویکردی نوین برای بهبود تجربه کاری تأثیر هوش مصنوعی در اثربخشی نظام پیشنهادها، تأثیر جبران خدمات در توسعه نظام پیشنهادها، نظام پیشنهادها؛ ارتقاء سرمایه انسانی و انگیزش و رابطه سبک رهبری سازمانی و توسعه نظام پیشنهاد‌ها از محور‌های این همایش است.

از دیگر محور‌های هجدهمین همایش ملی نظام پیشنهادها، می‌توان به فرهنگ سازمانی، نظام پیشنهاد‌ها و پویایی سازمانی، تأثیر فن‌آوری اطلاعات و فضای مجازی در توسعه نظام پیشنهادها، شایستگی سرمایه انسانی و تأثیر آن در اثربخشی نظام پیشنهادها، تأثیر هم‌راستایی استراتژی سازمان با استراتژی توسعه نظام پیشنهاد‌ها و نظام پیشنهاد‌ها و سکوت سازمانی اشاره کرد.

در دوازدهمین جشنواره نظام پیشنهاد‌ها که هم‌زمان با همایش برگزار خواهد شد، سازمان‌ها و نفرات برتر بخش جشنواره معرفی و تقدیر خواهند شد.

در این دوره از جشنواره ۴۶ دستگاه اجرایی کشوری متشکل از ۴۰ شرکت، یک بانک، یک وزارتخانه یک دانشگاه و سه سازمان کشوری در بخش سازمان برتر حضور یافته و با یکدیگر رقابت می‌کنند.

حدود ۳۵۰ نفر از کارکنان دستگاه‌های اجرایی کشور در همایش حضور دارند و سخنرانی و مقالات علمی ارائه می‌کنند.

در دوره اخیر ۱۰۰ نفر از دبیران نظام پیشنهاد‌های جهاد‌های دانشگاهی کشور حضور دارند.

مکان برگزاری همایش و جشنواره، بلوار اشرفی اصفهانی، نرسیده به پل اتوبان همت، خیابان شهید قموشی، خیابان بهار، دانشگاه علم و فرهنگ، سالن همایش‌هاست.

ارسال نظر
captcha
*شرایط و مقررات*
خبرگزاری دانشجو نظراتی را که حاوی توهین است منتشر نمی کند.
لطفا از نوشتن نظرات خود به صورت حروف لاتین (فینگیلیش) خودداری نمايید.
توصیه می شود به جای ارسال نظرات مشابه با نظرات منتشر شده، از مثبت یا منفی استفاده فرمایید.
با توجه به آن که امکان موافقت یا مخالفت با محتوای نظرات وجود دارد، معمولا نظراتی که محتوای مشابهی دارند، انتشار نمی یابد.
پربازدیدترین آخرین اخبار