ضرورت تدوین سیاست‌های پیشگیرانه از حوادث شغلی

 به گزارش گروه اقتصادی خبرگزاری دانشجو به نقل از مرکز روابط عمومی و امور بین‌الملل وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، «اسماعیل گرجی‌پور» در کارگاه آموزشی تدوین توصیه سیاستی «چشم انداز صفر» با بیان این مطلب اظهارکرد: در گذشته رویکرد پیشگیرانه وجود داشت، اما هم اکنون برنامه‌ها و قوانین به سمت و سویی اصلاح شده که رویکرد پیشگیرانه حتی در خود سازمان تامین اجتماعی حذف شده است که واکاوی تجربیات گذشته نشان می‌دهد که بخش پیشگیرانه تضعیف شده و بخش دیگر به سیاست‌های نظام سلامت کشور بازمی گردد که باید مورد بازنگری و توجه قرار گیرد.

وی گفت: هم اکنون در نظام سلامت درمان بر پیشگیری مقدم شده است این در حالیست که باید این موضوع مورد بازنگری قرار گیرد و در طراحی آن دقت بیشتری شود.

معاون رفاه و امور اقتصادی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی خاطرنشان کرد: وزارت بهداشت به عنوان متولی نظام سلامت باید رویکرد و چشم انداز صفر را در حوزه سلامت نهادینه کند و ریسک‌های غیر ضروری را مورد توجه و تاکید قرار دهد.

وی ضمن تاکید بر هماهنگی بین دستگاهی و تقسیم کار در نظریه چشم انداز صفر خاطرنشان کرد: این همکاری بین دستگاهی به ویژه در حوزه سلامت، رفاه و ایمنی بسیار ضروری است تا بتوان به صورت هدفمند موضوع ایمنی و رفاه مردم را مدیریت کرد.

گرجی پور خاطرنشان کرد: چشم‌انداز صفر فلسفه پیشگیرانه دارد که برای حذف‌های غیر ضروری به کار می‌رود.

وی تصریح کرد: حذف ریسک‌های غیر ضروری نکته کلیدی رویکرد نظام بیمه‌ای پیشگیرانه است که نوع مصرف را در طول چرخه زندگی هموار می‌کند.

معاون رفاه و امور اقتصادی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی خاطرنشان کرد: برخی اعتقاد دارند که قانون تامین اجتماعی صرفا به حوادث توجه ندارد و در ماده سه این قانون به موضوع ریسک حوادث و بیماری‌های حرفه‌ای به عنوان یکی از اصول و مبانی توجه دارد و در قانون هم به صورت شفاف به این موضوع اشاره شده است.

گرجی پور خاطرنشان کرد: نوع برخورد با حذف ریسک‌های غیر ضرور نیز از موضوعات مهم دیگری است که باید مورد توجه قرار گیرد و هماهنگی‌های لازم در جهت هم افزایی و آسیب شناسی‌های تخصصی باید صورت گیرد.

وی همچنین تاکید کرد: ارزیابی اثربخشی برنامه‌های حمایتی با هدف ساماندهی و هدفمند کردن منابع باید در دستور کار قرار گیرد.