کد خبر:۶۸۶۶۶۲
با تلاش پارک فناوری پردیس؛
محققان شرکت‌های فناور مشمول حق بیمه بیکاری شدند
با تلاش پارک فناوری پردیس و وزارتخانه‌های تعاون، کار و رفاه اجتماعی و علوم، تحقیقات و فناوری، شرکت‌های مستقر در پارک‌های علم و فناوری مشمول مزایای بیمه بیکاری شدند.
به گزارش گروه دانشگاه خبرگزاری دانشجو، با پیگیری‌های حقوقی پارک فناوری پردیس جلسه تصمیم‌گیری کارگروه کمیته ستادی وزارتخانه تعاون، کار و رفاه اجتماعی تشکیل و در آن در خصوص رفع مشکل پرداخت بیمه بیکاری کارکنان شرکت‌های عضو این پارک بحث و تبادل نظر شد.
در این جلسه مقرر شد از طریق سازمان تامین اجتماعی طی نامه‌ای به ادارات کل تامین اجتماعی استان‌ها و شهرستان‌ها ابلاغ شود که افراد شاغل در واحدهای فناور این پارک با مراجعه به اداره تامین اجتماعی می‌توانند از مزایای بیمه بیکاری استفاده کنند.
بر اساس ماده ۹ قانون حمایت از شرکت‌های دانش‌بنیان کارکنان شاغل در پارک‌های علم و فناوری مشمول استفاده از مزایای بیمه بیکاری هستند و کارکنان شرکت‌های مستقر در این پارک‌ها با در نظر گرفتن پرداخت ۳ درصد حق بیمه بیکاری توسط کارفرما، می‌توانند از این مزایا بهره‌مند شوند.
بنابراین، کارکنان شاغل در شرکت‌های مستقر در پارک فناوری پردیس و پارک‌های علم و فناوری سراسر کشور که نسبت به پرداخت سهم بیمه بیکاری به سازمان تأمین اجتماعی اقدام کرده و این حق پرداخت را متوقف نکرده‌اند، می‌توانند از مزایای بیمه بیکاری استفاده کنند.
کارکنان شرکت‌هایی که از این مزیت استفاده نکرده و پرداختی به تأمین اجتماعی نداشته‌اند نیز می‌توانند با شروع پرداخت ۳ درصد بیمه بیکاری کارکنان توسط شرکت کارفرما، از این مزیت بهره‌مند شوند.
در این جلسه مقرر شد از طریق سازمان تامین اجتماعی طی نامه‌ای به ادارات کل تامین اجتماعی استان‌ها و شهرستان‌ها ابلاغ شود که افراد شاغل در واحدهای فناور این پارک با مراجعه به اداره تامین اجتماعی می‌توانند از مزایای بیمه بیکاری استفاده کنند.
بر اساس ماده ۹ قانون حمایت از شرکت‌های دانش‌بنیان کارکنان شاغل در پارک‌های علم و فناوری مشمول استفاده از مزایای بیمه بیکاری هستند و کارکنان شرکت‌های مستقر در این پارک‌ها با در نظر گرفتن پرداخت ۳ درصد حق بیمه بیکاری توسط کارفرما، می‌توانند از این مزایا بهره‌مند شوند.
بنابراین، کارکنان شاغل در شرکت‌های مستقر در پارک فناوری پردیس و پارک‌های علم و فناوری سراسر کشور که نسبت به پرداخت سهم بیمه بیکاری به سازمان تأمین اجتماعی اقدام کرده و این حق پرداخت را متوقف نکرده‌اند، می‌توانند از مزایای بیمه بیکاری استفاده کنند.
کارکنان شرکت‌هایی که از این مزیت استفاده نکرده و پرداختی به تأمین اجتماعی نداشته‌اند نیز می‌توانند با شروع پرداخت ۳ درصد بیمه بیکاری کارکنان توسط شرکت کارفرما، از این مزیت بهره‌مند شوند.
لینک کپی شد
گزارش خطا
۰
خبرهای مرتبط
ارسال نظر
*شرایط و مقررات*
خبرگزاری دانشجو نظراتی را که حاوی توهین است منتشر نمی کند.
لطفا از نوشتن نظرات خود به صورت حروف لاتین (فینگیلیش) خودداری نمايید.
توصیه می شود به جای ارسال نظرات مشابه با نظرات منتشر شده، از مثبت یا منفی استفاده فرمایید.
با توجه به آن که امکان موافقت یا مخالفت با محتوای نظرات وجود دارد، معمولا نظراتی که محتوای مشابهی دارند، انتشار نمی یابد.