اعلام شرايط دريافت مقرري بيمه بيكاري
به گزارش گروه اجتماعي «شبکه خبر دانشجو»، بيكار از نظر قانون بيمهبيكاري، بيمهشدهاي است كه بدون ميل و اراده خود بيكار شده و آماده به كار باشد.
چنانچه بيمهشدهاي به علت تغييرات ساختار اقتصادي كارگاه مربوطه و به تشخيص وزارتخانه ذيربط و تاييد شوراي عالي كار، بيكار موقت شناخته شود همچنين بيمهشدگاني كه به علت حوادث غير مترقبه مانند سيل، زلزله، جنگ و آتشسوزي بيكار شوند، نيز مشمول مقررات اين قانون مي شوند.
بر اين اساس تشخيص ارادي بودن يا غير ارادي بودن بيكاري بيمهشده به عهده كميتهاي متشكل از نمايندگان صندوق تامين اجتماعي و اداره كار و امور اجتماعي محل اشتغال بيمهشده است.
بنا بر اين گزارش، مدت پرداخت مقرري بيمه بيكاري به بيمهشدگان واجد شرايط، به سابقه پرداخت حق بيمه آنان بستگي دارد.
بيمهشدگاني مشمول دريافت مقرري بيمه بيكاري هستند كه در مرحله اول مشمول قانون كار و تامين اجتماعي باشند و همچنين تبعه كشورهاي خارجي و نيز مستمريبگير و ازكارافتاده كلي نيز نباشند./انتهاي پيام/