به گزارش گروه بازرگانی خبرگزاری دانشجو، حسابداری فقط یک مهارت تک بعدی نیست. در حقیقت وقتی که یک حسابدار از رشته حسابداری فارق التحصیل می‌شود، باید به‌دنبال کسب مهارت‌های دیگری باشد تا بتواند به‌صورت حرفه‌ای در این رشته فعالیت داشته باشد. حسابداری یک رشته بسیار پول‌ساز و پرتقاضا است؛ اما هر حسابداری هم نمی‌تواند بدون مهارت‌های خاص، اقدام به حسابداری شرکت ها کند. دقیقاً به همین خاطر است که انواع دوره حسابداری در مؤسسات مختلف برگزار می‌شود. یک آموزشگاه حسابداری، علاوه‌بر تمرکز روی مهارت حسابداری، روی مهارتی دیگر فارغ التحصیلان این رشته نیز تمرکز می‌کند. در ادامه شما را با مهارت‌هایی آشنا می‌کنید که یک حسابدار پیش از ورود به بازار کار باید بر آن‌ها تسلط داشته باشد.
مهارت‌های سخت
مهارت‌های سخت به انواع مهارت‌هایی که گفته می‌شود که اکتسابی و فنی هستند. برای مثال یادگاری کار با نرم‌افزارهای حسابداری، جزو انواع مهارت‌های سخت به حساب می‌آیند. به‌صورت کلی در یک دوره حسابداری جامع، به حسابداران جوان انواع مهارت‌های سخت عمومی و تخصصی آموزش داده می‌شود. مهارت‌های سخت عمومی همانند کار با نرم‌افزارهای حسابداری، اینترنت و کامپیوتر است. یک حسابدار باید روی کار با کامپیوتر تسلط داشته باشد. او باید بتواند تا برنامه‌های مختلفی از جمله برنامه‌های آفیس، اینترنت، شبکه و ... به‌خوبی کار کند. همچنین تسلط کافی بر برنامه‌های حسابداری معروف داشته باشد.
مهارت‌های سخت تخصصی، شامل تسلط بر انواع حسابداری، قوانین مالیاتی، اصول حسابداری و قوانین بیمه و قوانین کار است. یک حسابدار باید درباره انواع حسابداری همانند حسابداری مالیاتی، حسابداری صنعتی، حسابداری دولتی، حسابداری بودجه‌ای و البته حسابرسی تسلط داشته باشد. البته لازم نیست تا در همه زمینه‌ها تخصص حرفه‌ای داشته باشد. در حقیقت باید همه انواع حسابداری را بشناسید تا بتواند در یک یا دو رشته به‌صورت کامل تخصص پیدا کند. قوانین بمیه، قوانین کار و قوانین مالیاتی هم جزو قوانینی هستند که یک حسابدار باید درباره آن‌ها اطلاعات دقیق داشته باشد و همیشه اطلاعات خود را بر اساس تغییرات قوانین، به روز کند. شناخت اصول حسابداری نیز زیربنا و اساس مهارت‌های سخت تخصصی در حسابداری به حساب می‌آید که یک آموزشگاه حسابداری حتماً درباره آن به هنرجویان خود توضیح می‌دهد.
مهارت‌های نرم
مهارت‌های نرم به مهارت‌هایی گفته می‌شود که به شخصیت هر فرد ارتباط دارد. معمولاً تغییر دادن مهارت‌های نرم بسیار سخت هستند و نیاز به زمان، تمرین و صبر دارد. مهارت‌های نرم مختلفی در هر فرد از گذشته تا به امروز شکل گرفته است. مهم‌ترین مهارت نرمی که یک حسابدار باید به آن تسلط داشته باشد، مهارت‌های ارتباطی است. حسابداران و حسابرس‌ها در طول زندگی شغلی خود، با مشاغل و افراد بسیاری رو‌به‌رو می‌شوند. به همین خاطر باید مهارت ارتباطی بالایی داشته باشند. جالب است بدانید که هرچه ارتباطات یک حسابدار بیشتر باشد، قطعاً پیشنهادهای شغلی بهتری خواهد داشت.
در اصل یک حسابدار قرار نیست تا داخل یک اتاق در بسته بنشیند، درب را به روی دیگران ببندد و مشغول بررسی اطلاعات و آمار عددی باشد. بلکه حسابدار باید بتواند ارتباطات مفیدی ایجاد کند. حسابداران با همکاران بخش‌های مختلف یک سازمان و ارگان باید ارتباط داشته باشند. حسابدار باید روابط سازمانی و نحوه برخورد با پست‌های مختلف را به‌خوبی بشناسنند.
مهارت رزومه‌سازی
در نهایت، مهارت رزومه‌سازی از جمله مهم‌ترین مهارت‌هایی است که باید یک حسابدار داشته باشد. برای اینکه پروژه حسابداری شرکت ها را بتوانید به عهده بگیرید، باید بتوانید یک شرکت را مجاب کنید که شما بهترین گزینه برای این کار هستید. شرکت‌ها هم بر اساس مستندات و رزومه‌ای که برای آن‌ها ارسال کرده‌اید، درباره شما قضاوت و تصمیم‌گیری می‌کنند. ساخت یک رزومه حرفه‌ای، اولین گام برای موفقیت در حسابداری به حساب می‌آید. یک حسابدار موفق کسی است که بتواند یک رزومه کاری قوی داشته باشد و این رزومه را به بهترین شکل به‌صورت مختصر و مفید مستند کند تا شرکت‌ها بتوانند با یک نگاه، متوجه رزومه و تجربه کاری موفق آن‌ها شوند. به این ترتیب پیش از آنکه بخواهید وارد بازار کار شوید، باید درباره مهارت رزومه‌نویسی و ایجاد مستندات اطلاع پیدا کنید.
خب دوستان همان طور که متوجه شدید، برای ورود به بازار کار، فقط مدرک حسابداری کافی نیست. حتی اگر در این زمینه تا مقاطع بالا هم ادامه تحصیل دهید، باز هم باید مهارت‌های پیش‌نیاز بسیاری را بیاموزید. این مهارت‌ها وقتی که در کنار هم قرار می‌گیرند، شما را به یک حسابدار خبره تبدیل می‌کنند که هر شرکتی آرزو دارد با او همکاری کند. شرکت در دوره‌های حسابداری ویژه بازار کار، بیشتر از کلاس‌های تئوری و نظری به درد شما می‌خورد.
ارسال نظرات