حل دو دغدغه بزرگ نخبگان؛ اشتغال و مسکن در دستور کار بنیاد ملی نخبگان
به گزارش گروه دانشگاه خبرگزاری دانشجو، سعید خدایگان قائم‌مقام رئیس بنیاد ملی نخبگان اعلام کرد که جذب و نگهداشت نخبگان در کشور بر دو محور اساسی استوار شده است: اشتغال نخبگان و مسکن نخبگان.
استخدام ۱۷۰ نخبه دکتری در دانشگاه‌ها
خدایگان تصریح کرد: یکی از مهم‌ترین اقدامات اخیر، نهایی شدن طرح جذب دانش‌آموختگان برتر مقطع دکتری در دانشگاه‌ها به‌عنوان عضو هیئت علمی است. بر اساس اعلام بنیاد، در هفته گذشته با تخصیص و تأمین اعتبار ۱۷۰ ردیف استخدامی، مشکل جذب بخشی از نخبگان دکتری در دانشگاه‌ها برطرف شد. این اقدام گامی جدی برای حل یکی از دغدغه‌های اصلی نخبگان کشور محسوب می‌شود.
قائم‌مقام رئیس بنیاد ملی نخبگان گفت: بنیاد ملی نخبگان همچنین طرحی را با عنوان «جذب در مراکز خصوصی» در دستور کار دارد. در قالب این طرح، استعدادهای برتر برای همکاری با شرکت‌های خصوصی شناسایی و معرفی خواهند شد. این اقدام زمینه‌ساز ورود نخبگان به صنایع مختلف و تقویت ارتباط آنها با بخش عمده‌ای از اقتصاد کشور خواهد بود. شیوه‌نامه اجرایی این طرح به‌زودی ابلاغ می‌شود.
مسکن نخبگان؛ چالش و راهکار‌ها
در حوزه مسکن نیز، بنیاد ملی نخبگان از ابتدای فعالیت دولت چهاردهم کارگروه ویژه‌ای تشکیل داده است. با توجه به اینکه تأمین مسکن یکی از چالش‌های اصلی همه اقشار جامعه و به‌ویژه نخبگان است، بنیاد تلاش کرده تا راهکار‌هایی استانی و متنوع را طراحی و اجرا کند.
به گفته خدایگان، تاکنون ۲۸۱۶ مورد تخصیص زمین یا واحد مسکونی به نخبگان و استعدادهای برتر صورت گرفته است. این روند با همکاری دستگاه‌های مختلف از جمله وزارت علوم، وزارت بهداشت، دانشگاه آزاد اسلامی، وزارت راه و شهرسازی، بانک مرکزی و سایر نهاد‌های مرتبط ذیل ماده ۸ مصوبه هیئت وزیران دنبال می‌شود.
وی در ادامه بیان کرد: با اجرای همزمان برنامه‌های اشتغال و مسکن، بنیاد ملی نخبگان امیدوار است زمینه‌ای فراهم شود تا نخبگان کشور با آرامش خاطر بیشتری در مسیر تولید علم، فناوری و نوآوری گام بردارند و نقش پررنگ‌تری در توسعه ملی ایفا کنند.
خدایگان گفت: طرح جذب اعضای هیئت علمی توانمند در قالب طرح شهید شهریاری (یا همان طرح جهت) از ده سال پیش آغاز شده و در این مدت، حدود ۱۴ هزار متقاضی برای این طرح ثبت‌نام کرده‌اند که ۱۰۹۷ نفر از آنها جذب دانشگاه‌ها و مراکز پژوهشی شده‌اند. این آمار به‌طور مرتب به‌روز می‌شود و احتمالاً در دوره‌های بعدی، این اعداد تغییر خواهند کرد.
وی در ادامه خاطرنشان کرد: در یک سال گذشته، ۲۵۶ نفر از طریق این طرح جذب دانشگاه‌ها و مراکز پژوهشی شدند. طرح "جهت" یکی از مهم‌ترین برنامه‌های ما است، زیرا هدف آن جذب نخبگان و توسعه استعدادهای آنان است، به‌طوری که این افراد می‌توانند نه تنها در موقعیت‌های علمی پیشرفت کنند بلکه نقش مهمی در پرورش شاگردان و رشد استعدادهای دیگر ایفا کنند.
وی درادامه بیان کرد: از مجموع ۱۰۹۷ نفر جذب‌شده، حدود ۳۵ درصد از دانش‌آموختگان خارج از کشور و ۶۵ درصد از داخل کشور هستند. بیشتر این افراد در دانشگاه‌های معتبر کشور جذب شده‌اند و تقریباً ۲۰۰ نفر از آنها در دانشگاه‌های با رتبه جهانی پایین‌تر قرار دارند. همچنین، تنها ۱۰ نفر از دانشگاه‌های استنفورد در این طرح جذب شدند.
خدایگان افزود: برای اولین بار در سال ۱۴۰۴، این طرح به‌صورت فراخوان عمومی اجرا شد. در این فراخوان که از ۱۵ اردیبهشت تا پایان ماه برگزار شد، ۲۶۶ نفر برای این طرح ثبت‌نام کردند، رقمی که معمولاً در مدت یک سال به‌دست می‌آید. خوشبختانه، تا امروز ۱۶۸۰ پرونده مورد بررسی و نتیجه‌گیری قرار گرفته است. طبق وعده‌ای که داده‌ایم، تا فراخوان بعدی در شهریور، تمام پرونده‌ها بررسی و نتایج اعلام خواهد شد.
وی در ادامه بیان کرد: با پیگیری‌های مستمر و حمایت‌های سازمان برنامه و بودجه، سازمان اداری استخدامی و سایر نهاد‌های مربوطه، خوشبختانه موفق به جذب ۱۷۰ ردیف استخدامی شدیم. این افراد که پیش از این فاقد پست و شناسه استخدامی بودند، حالا شناسه استخدامی خود را دریافت کرده‌اند که گام مهمی برای ما محسوب می‌شود.
خدایگان در پایان خاطر نشان کرد: همچنین، مطابق مصوبه اخیر، قرار شد از این پس ۲۰ درصد از ظرفیت جذب وزارت بهداشت به نخبگان اختصاص یابد و این درصد به جذب استعدادهای برتر از طریق طرح «جهت» کمک خواهد کرد که خبر خوشی برای متقاضیان این طرح است.در کنار این، طرح جذب در مراکز خصوصی نیز در مراحل پایانی تدوین خود قرار دارد و به زودی ابلاغ خواهد شد.