ربیعی در کارگاه بین المللی بازار کار:
٧٠ درصد از کارورزان جذب بازار کار می‌شوند/ در آینده 30 میلیون سالمند خواهیم داشت
وزیر تعاون کار ورفاه اجتماعی گفت: ٧٠ درصد کسانی که در طرح کارورزی مهارت آموختند، جذب بازار کار می‌شوند.
به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری دانشجو، علی ربیعی وزیرتعاون کار ورفاه اجتماعی در کارگاه بین المللی بازار کار اظهار کرد: در آینده باید مقوله اشتغال ضربتی و بنگاه‌های اقتصادی زود بازده در دستور کار قرار گیرد.
وی افزود: انقلاب آمریکا، انگلیس، فرانسه و دیگر کشور‌ها بی تاثیر از تحولات جمعیتی نبوده است. ما باید تحولات جمعیتی در کشورمان را یک فرصت برای رشد اقتصادی بدانیم و در جهت اشتغال زایی گام برداریم.
ربیعی عنوان کرد: در مرحله‌ای هستیم که با مدیریت بازار کار می‌توانیم ظرفیت‌ها را افزایش دهیم و اشتغالزایی ایجاد کنیم.
وزیر تعاون کار و رفاه اجتماعی گفت: این کارگاه به منظور تصمیم گیری درباره سیاست گذاری‌ها در حوزه کار برگزار شده و باعث افزایش ظرفیت بازار کار می‌شود.
وی با بیان اینکه دو سالی است که منازعات سیاسی بر روی موضوع کار است، ادامه داد: در دو دهه گذشته موضوع بیکاری یکی از دغدغه‌های کشور شده است.
ربیعی گفت: ما ناچار هستیم از تجارب بین المللی برای سیاست‌های بازار کار استفاده کنیم و باید برای کیفیت کار همفکری ایجاد کنیم.
وی عنوان کرد: پنجره جمعیتی در ایران یک واقعیتی است که فشار بر حوزه کار گذاشته است، باید از این تهدید فرصت ساخت و ایجاد اشتغال کرد چرا که این نیروی انسانی می‌تواند به رشد اقتصادی کمک کند.
افزایش سالمندان به ۳۰ میلیون نفر در آینده
ربیعی گفت: اگر امروز با ٦ میلیون سالمند مواجه هستیم در آینده این عدد به ٣٠ میلیون نفر افزایش می‌یابد و باید با اشتغالزایی و رشد اقتصادی، رفاه و آسایش را برای سالمندان به ارمغان بیاوریم.
وزیر کار ادامه داد: کشور ایران با ٨٠ میلیون جمعیت، یک درصد جمعیت کل دنیا را به خود اختصاص داده است و ١ / ٩ درصد از نیرو‌های جویای کار در ایران هستند.
وی با بیان اینکه برای سیاست گذاری در بازار کار با فقدان سرمایه گذاری مواجه هستیم، ادامه داد: تعداد سرمایه گذاران به اندازه‌ای نیست که رشد بزرگی را رقم بزند.
ربیعی افزود: یکی از چالش‌های پیش رو، عدم ورود به بازار جهانی است که به دنبال آن هستیم در سال‌های آینده با ایجاد شغل و تولید داخل وارد بازار جهانی بشویم.
وی افزود: انقلاب آمریکا، انگلیس، فرانسه و دیگر کشور‌ها بی تاثیر از تحولات جمعیتی نبوده است. ما باید تحولات جمعیتی در کشورمان را یک فرصت برای رشد اقتصادی بدانیم و در جهت اشتغال زایی گام برداریم.
ربیعی عنوان کرد: در مرحله‌ای هستیم که با مدیریت بازار کار می‌توانیم ظرفیت‌ها را افزایش دهیم و اشتغالزایی ایجاد کنیم.
وزیر تعاون کار و رفاه اجتماعی گفت: این کارگاه به منظور تصمیم گیری درباره سیاست گذاری‌ها در حوزه کار برگزار شده و باعث افزایش ظرفیت بازار کار می‌شود.
وی با بیان اینکه دو سالی است که منازعات سیاسی بر روی موضوع کار است، ادامه داد: در دو دهه گذشته موضوع بیکاری یکی از دغدغه‌های کشور شده است.
ربیعی گفت: ما ناچار هستیم از تجارب بین المللی برای سیاست‌های بازار کار استفاده کنیم و باید برای کیفیت کار همفکری ایجاد کنیم.
وی عنوان کرد: پنجره جمعیتی در ایران یک واقعیتی است که فشار بر حوزه کار گذاشته است، باید از این تهدید فرصت ساخت و ایجاد اشتغال کرد چرا که این نیروی انسانی می‌تواند به رشد اقتصادی کمک کند.
افزایش سالمندان به ۳۰ میلیون نفر در آینده
ربیعی گفت: اگر امروز با ٦ میلیون سالمند مواجه هستیم در آینده این عدد به ٣٠ میلیون نفر افزایش می‌یابد و باید با اشتغالزایی و رشد اقتصادی، رفاه و آسایش را برای سالمندان به ارمغان بیاوریم.
وزیر کار ادامه داد: کشور ایران با ٨٠ میلیون جمعیت، یک درصد جمعیت کل دنیا را به خود اختصاص داده است و ١ / ٩ درصد از نیرو‌های جویای کار در ایران هستند.
وی با بیان اینکه برای سیاست گذاری در بازار کار با فقدان سرمایه گذاری مواجه هستیم، ادامه داد: تعداد سرمایه گذاران به اندازه‌ای نیست که رشد بزرگی را رقم بزند.
ربیعی افزود: یکی از چالش‌های پیش رو، عدم ورود به بازار جهانی است که به دنبال آن هستیم در سال‌های آینده با ایجاد شغل و تولید داخل وارد بازار جهانی بشویم.
لینک کپی شد
گزارش خطا
۰
خبرهای مرتبط
ارسال نظر
*شرایط و مقررات*
خبرگزاری دانشجو نظراتی را که حاوی توهین است منتشر نمی کند.
لطفا از نوشتن نظرات خود به صورت حروف لاتین (فینگیلیش) خودداری نمايید.
توصیه می شود به جای ارسال نظرات مشابه با نظرات منتشر شده، از مثبت یا منفی استفاده فرمایید.
با توجه به آن که امکان موافقت یا مخالفت با محتوای نظرات وجود دارد، معمولا نظراتی که محتوای مشابهی دارند، انتشار نمی یابد.