به گزارش خبرنگار «خبرگزاری دانشجو» از رشت، بهروز دانشیان عصر دیروز در جلسه انتخاب مدیر گزینش در دانشگاه آزاد رشت بیان داشت: مقرر شد تا استان ها بتوانند از توانمندی های خود با توجه به قابلیت ها و پتانسیل های استان گیلان استفاده کنند، در نتیجه استان گیلان به جمع استان هایی خواهد پیوست که هیأت امناء دارد.
وی وجود گزینش را در دانشگاه ها نعمت دانست و افزود: اگر نعمت گزینش نباشد، دانشگاهی که هدایت جامعه از آنجا آغاز می شود دچار نقصان شده و افرادی که صلاحیت وجود در دانشگاه ها را ندارند، باعث شده تمام تلاش ها خنثی و دانشگاه به طرف بی راهه هدایت شود.
ناصر صالحی، معاون دفتر گزینش دانشگاه آزاد در ادامه این مراسم، با تأکید بر رهنمودهای حضرت امام (ره) و رهبر معظم انقلاب، رعایت تقوای فردی و کاری و حفظ حرمت و کرامت افراد، پرهیز از تند خویی و تنگ نظری، افراط و تفریط در انجام وظیفه و نیز پرهیز از تساهل و تسامح در برخورد با افراد ناشایست و فاقد صلاحیت را از عمده نکات در رویکرد گزینش برشمرد.
وی هدف از این جلسه را تشکیل بیست و پنجمین دفتر استانی گزینش و معارفه مدیر گزینش گیلان خواند و گفت: راه اندازی دفاتر استانی گزینش در اجرای سیاست کلان ریاست عالی دانشگاه آزاد و تشکیل مناطق می باشد.
معاون دفتر گزینش دانشگاه آزاد در تشریح ضرورت این طرح بیان داشت: امروزه دانشگاه آزاد به یمن همت و تلاش همه مدیران و خدمتگزاران، به یکی از بزرگترین و حساس ترین سازمان های کشور مبدل شده و گسترش تشکیلات، ایجاب می کند تا با تقسیم وظایف و محول کردن کارهای اجرایی و مسئولیت های هر استان به خودش بر کیفیت، سرعت و دقت امور افزوده شود و در گزینش دانشگاه آزاد با توجه به حجم سنگین کار اجرایی و وظایفی که نسبت به تمامی افراد اعم از کارکنان، اعضای هیأت علمی، دانشجویان و مدیران دانشگاه دارد، این ضرورت بیشتر به چشم می خورد.
صالحی از اجرای تحول اساسی در رویکردها، ساختار، شرح وظایف، فرآیندها، سیستم ها و روش های موجود سخن گفت و در این خصوص گزارش مبسوطی را از اجرای طرح ها ارائه داد.
حجت الاسلام علی کریمیان، مسئول دفتر نمایندگی مقام معظم رهبری در دانشگاه های آزاد گیلان نیز گفت: بحث در مورد گزینش بحثی است بسیار مهم؛ چرا که همبستگی بین گزینش و حراست احساس شده و باید فردی که برای این کار انتخاب می شود، دارای اقتدار کامل باشد.
وی در خصوص مأموریت و تأثیرگذاری گزینش در دانشگاه ها بیان داشت: گزینش مانند حلقه میانی یک زنجیر است که باعث تصمیم گیری صحیح می شود و اگر این حلقه نباشد در یک سیستم ممکن است تصمیم گیری های غلط صورت بگیرد و این بالاترین شاخص گزینش است.
مسئول دفتر نمایندگی مقام معظم رهبری در دانشگاه های آزاد گیلان در خصوص خصوصیت رفتاری مسئولان گزینش گفت: مسئولان گزینش باید طوری رفتار کنند تا عدالت رعایت شود. ما هر روز رصد کننده اوضاع دانشگاه هستیم و باید هوشیار باشیم، ما باید حافظ آبروی افراد باشیم و از افشای اسرار مردم دوری کنیم.
امروز دانشگاه آزاد با پسوند اسلامی باید بشدت اسلامی تر باشد و اطلاعات علمی افرادی که در گزینش فعالیت می کنند به روز باشد.
علیرضا اقدامی معافی، دبیر منطقه 17 دانشگاه آزاد نیز در ادامه بیان داشت: کار گزینش کاری است بسیار حساس و ظریف، مسئول گزینش یک واحد دانشگاهی برای همه یک الگو است و باید حافظ آبروی مردم باشد و حفظ آبرو در مسائل دینی بسیار تأکید شده است.
وی ادامه داد: ما برای انقلاب زیاد هزینه کرده ایم تا بتوانیم این انقلاب را حفظ کنیم و این دانشگاه با نام حضرت امام (ره ) تأسیس شده و پسوند اسلامی دارد. در این چند سال اخیر زیاد مورد هجمه واقع شدیم و حساسیت در جذب کارمند و هیأت علمی یکی از اولویت های کار گزینش است. باید در کارها مسامحه نکنیم و حفظ آبروی افراد بسیار مهم بوده و باید دقت کافی بعمل آید.
در پایان این جلسه مازیار مقتدر، بعنوان مدیر گزینش دانشگاه آزاد گیلان معرفی شد.