عضو هیئت علمی دانشگاه آزاد یزد:
به گزارش خبرنگار گروه دانشگاه خبرگزاری دانشجو، عباس علوی راد، عضو هیئت علمی دانشگاه آزاد یزد در نوزدهمین نشست کانون تفکر اقتصاد یزد که با حضور دبیر و اعضای کانون تفکر در پردیس آزادی برگزار شد، گفت: فرصت‌های شغلی همزمان با تغییر ترکیب متقاضیان شغل افزایش تعداد دانش آموختگان دانشگاهی کاهش یافته است.
به گفته وی، تمرکز صنایع در چهار شهرستان یزد، اردکان، میبد و اشکذر سبب شده که در بین سال‌های ۱۳۹۰ تا ۱۳۹۵، ۹۶ درصد خالص مهاجرت در این ۴ شهرستان اتفاق بیفتد که اکثر مهاجران نیز فاقد تحصیلات دانشگاهی هستند.
علوی راد با بیان اینکه ۷۰ درصد از شاغلان بخش صنعت در ایران فاقد تحصیلات دانشگاهی هستند، عنوان کرد: برنامه‌ریزی‌های استان باید با توجه به افزایش تعداد دانش آموختگان دانشگاهی و افزایش تعداد ورودی زنان به دانشگاه‌ها انجام گیرد.
سعید عطار، عضو هیئت علمی دانشگاه یزد، مشخص شدن تاثیر مهاجرت و مدیریت نادرست استان بر بیکاری را لازم دانست و تاکید کرد: متاسفانه تحلیل جامعی در این مورد وجود ندارد که چالش‌های درون استانی و چالش‌های ملی، چه سهمی از افزایش نرخ بیکاری استان در طی چند سال گذشته تا به اکنون داشته اند.
وی تصریح کرد: صنایع در نقاط خاصی از استان مستقرند و همزمان با افزایش تعداد دانش آموختگان دانشگاهی، صنایع نیز به مرز‌های اشباع رسیدند و در نتیجه، قادر به جذب نیروی کار نبودند و این مهم یکی از علت‌های اصلی افزایش نرخ بیکاری بوده است.
حبیب انصاری در ادامه گفت: نرخ مهاجرت همزمان با نرخ بیکاری افزایش نیافته است؛ بنابراین مهاجرت را نمی‌توان از دلایل اصلی بیکاری عنوان‌کرد.
کاظم یاوری، عضو هیئت علمی دانشگاه یزد نیز بیان کرد: سهم صنایع از GDP و میزان اشتغال استان و روند صعودی یا نزولی بیکاری طی سال‌های گذشته بایستی مشخص شود تا بر غنای بیانیه افزوده شود. وی عنوان کرد که تصمیم گیری سیاستگذاران باعث تمرکز صنایع در چند نقطه خاص از استان شده است.
سید محمد حسین مقیمی، نماینده گروه لیدرخبر بیان کرد: معدن چادرملو در ۲۴۰ کیلومتری شهرستان اردکان و ۴۰ کیلومتری شهرستان بافق قرار دارد، اما در تقسیمات کشوری معدن مذکور به اردکان تعلق گرفته است که نشان دهنده حرکت‌های سیاسی است.
میثم کوچک زاده کارشناس اداره کل راه و شهرسازی، پیشرفت بعضی از شهرستان‌های استان را به دلیل پتانسیل و ارزش‌های موجود در آن شهرستان دانست.
الهه اسلامی مشاور مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان اعلام کرد که در سال ۱۳۹۵، جویندگان کار ۲۸ کاریابی فعال ۸۹۲۵ نفر بوده‌اند، که از این تعداد ۵۱۲۵ نفر به کار گرفته شده اند. درسال ۱۳۹۶، طبق آمار ۲۱ کاریابی فعال، ۸۴۱۹ نفر درخواست کار داشتند که از این تعداد ۲۲۰۷ نفر به کار گرفته شدند.
وی اظهار داشت: تعداد مقرری بگیران بیمه بیکاری در سال ۱۳۹۵، ۳۲۰۲ نفر؛ سال ۱۳۹۶، ۳۶۲۰ نفر و در شش ماهه نخست سال ۱۳۹۷، ۴۱۰۶ نفر بوده اند که نشان دهنده افزایش بیکاری در سال ۱۳۹۷ است.
سید مهدی الحسینی المدرسی، عضو هیئت علمی دانشگاه یزد نیز با اشاره به آمار ارائه شده، افزود: میزان تقاضا برای کار تغییری نداشته است بلکه فرصت‌های شغلی کاهش یافته که نشان دهنده وجود ناکارآیی درون استانی است.
امیرشریف یزدی، مدیر مرکز پژوهش‌های خورشیدی با تاکید بر عدم اعتبار آمار‌های دولتی، عنوان کرد که بخش بزرگی از بودجه سال آینده صرف توسعه صنایع و معادن خواهد شد.
محمدرضا مشاهیری، رییس کمیسیون آموزش، پژوهش و فناوری اتاق بازرگانی یزد، با اشاره به عدم وجود آمار دقیق، اعلام کرد که تعدادی از دانش آموختگان دانشگاهی به امید یافتن شغل و منبع درآمد، خود را بدون تحصیلات دانشگاهی به کارفرما معرفی می‌کنند. در نهایت، پس از بحث در مورد داده‌های آماری در مورد وضعیت حوزه کار استان، مقرر شد بررسی وضعیت موجود بازار کار استان بر اساس آمار‌های مراکز معتبر داخل و خارج از استان را در دستورکار جلسه آتی قرار گیرد.
به گفته وی، تمرکز صنایع در چهار شهرستان یزد، اردکان، میبد و اشکذر سبب شده که در بین سال‌های ۱۳۹۰ تا ۱۳۹۵، ۹۶ درصد خالص مهاجرت در این ۴ شهرستان اتفاق بیفتد که اکثر مهاجران نیز فاقد تحصیلات دانشگاهی هستند.
علوی راد با بیان اینکه ۷۰ درصد از شاغلان بخش صنعت در ایران فاقد تحصیلات دانشگاهی هستند، عنوان کرد: برنامه‌ریزی‌های استان باید با توجه به افزایش تعداد دانش آموختگان دانشگاهی و افزایش تعداد ورودی زنان به دانشگاه‌ها انجام گیرد.
سعید عطار، عضو هیئت علمی دانشگاه یزد، مشخص شدن تاثیر مهاجرت و مدیریت نادرست استان بر بیکاری را لازم دانست و تاکید کرد: متاسفانه تحلیل جامعی در این مورد وجود ندارد که چالش‌های درون استانی و چالش‌های ملی، چه سهمی از افزایش نرخ بیکاری استان در طی چند سال گذشته تا به اکنون داشته اند.
وی تصریح کرد: صنایع در نقاط خاصی از استان مستقرند و همزمان با افزایش تعداد دانش آموختگان دانشگاهی، صنایع نیز به مرز‌های اشباع رسیدند و در نتیجه، قادر به جذب نیروی کار نبودند و این مهم یکی از علت‌های اصلی افزایش نرخ بیکاری بوده است.
حبیب انصاری در ادامه گفت: نرخ مهاجرت همزمان با نرخ بیکاری افزایش نیافته است؛ بنابراین مهاجرت را نمی‌توان از دلایل اصلی بیکاری عنوان‌کرد.
کاظم یاوری، عضو هیئت علمی دانشگاه یزد نیز بیان کرد: سهم صنایع از GDP و میزان اشتغال استان و روند صعودی یا نزولی بیکاری طی سال‌های گذشته بایستی مشخص شود تا بر غنای بیانیه افزوده شود. وی عنوان کرد که تصمیم گیری سیاستگذاران باعث تمرکز صنایع در چند نقطه خاص از استان شده است.
سید محمد حسین مقیمی، نماینده گروه لیدرخبر بیان کرد: معدن چادرملو در ۲۴۰ کیلومتری شهرستان اردکان و ۴۰ کیلومتری شهرستان بافق قرار دارد، اما در تقسیمات کشوری معدن مذکور به اردکان تعلق گرفته است که نشان دهنده حرکت‌های سیاسی است.
میثم کوچک زاده کارشناس اداره کل راه و شهرسازی، پیشرفت بعضی از شهرستان‌های استان را به دلیل پتانسیل و ارزش‌های موجود در آن شهرستان دانست.
الهه اسلامی مشاور مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان اعلام کرد که در سال ۱۳۹۵، جویندگان کار ۲۸ کاریابی فعال ۸۹۲۵ نفر بوده‌اند، که از این تعداد ۵۱۲۵ نفر به کار گرفته شده اند. درسال ۱۳۹۶، طبق آمار ۲۱ کاریابی فعال، ۸۴۱۹ نفر درخواست کار داشتند که از این تعداد ۲۲۰۷ نفر به کار گرفته شدند.
وی اظهار داشت: تعداد مقرری بگیران بیمه بیکاری در سال ۱۳۹۵، ۳۲۰۲ نفر؛ سال ۱۳۹۶، ۳۶۲۰ نفر و در شش ماهه نخست سال ۱۳۹۷، ۴۱۰۶ نفر بوده اند که نشان دهنده افزایش بیکاری در سال ۱۳۹۷ است.
سید مهدی الحسینی المدرسی، عضو هیئت علمی دانشگاه یزد نیز با اشاره به آمار ارائه شده، افزود: میزان تقاضا برای کار تغییری نداشته است بلکه فرصت‌های شغلی کاهش یافته که نشان دهنده وجود ناکارآیی درون استانی است.
امیرشریف یزدی، مدیر مرکز پژوهش‌های خورشیدی با تاکید بر عدم اعتبار آمار‌های دولتی، عنوان کرد که بخش بزرگی از بودجه سال آینده صرف توسعه صنایع و معادن خواهد شد.
محمدرضا مشاهیری، رییس کمیسیون آموزش، پژوهش و فناوری اتاق بازرگانی یزد، با اشاره به عدم وجود آمار دقیق، اعلام کرد که تعدادی از دانش آموختگان دانشگاهی به امید یافتن شغل و منبع درآمد، خود را بدون تحصیلات دانشگاهی به کارفرما معرفی می‌کنند. در نهایت، پس از بحث در مورد داده‌های آماری در مورد وضعیت حوزه کار استان، مقرر شد بررسی وضعیت موجود بازار کار استان بر اساس آمار‌های مراکز معتبر داخل و خارج از استان را در دستورکار جلسه آتی قرار گیرد.
ارسال نظرات